老师你好，公司1完全控股公司2，员工发放工资由公司1发放并缴纳个人所得税。现在中秋员工每人发放200元通过转账方式。可以从公司2发放员工这个福利不？
您好，公司2给公司1员工发福利，属于营业外支出，不得扣除。
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老师你好，我想咨询下，公司1完全控股于公司2，员工发工资是由公司1发放的，那员工报销费用可以从公司2报销吗？
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老师你好，公司1完全控股公司2，员工发放工资由公司1发放并缴纳个人所得税。现在中秋员工每人发放200元通过转账方式。可以从公司2发放员工这个福利不？
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老师，这里怎么做，某销售员工 2019 年1月收入如下：基本工资收入 2300 元，各项津贴 500 元，业绩提成 5100 元，个人应缴纳五险 510 元，公积金 320 元由公司代扣代缴，同时由公司代扣代缴个人所得税。请计算该员工本月应计发的个人所得税额，并写出计提工资、发放工资的会计分录。（注：1.不考虑累计专项附加扣除；2.请按最新个税政策及税率计算；3.工资以银行存款形式发放。）
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老师我们1公司的部分员工，社保转移到2公司缴纳，由于2公司未启用呢，没账目，只是部分人员由1来缴纳社保，工资还都在1发放，老师，我申报个税时候这几个人员是在 1公司申报还是 2公司申报！怎么区分？
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老师，关于个税申报问题。就是，我们公司是在这个月（2月份）发放1月工资。但是，在1月份过年放假前有发放优秀员工奖金。好几个部门的人都有涉及。请问，1月份发放的优秀员工奖金，也是需要合并在1月份工资里面给他们一并申报1月份个税吗？
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老师，您好！9月份学校食堂经验营了一个月，预收了学生9～12月的伙食费2万，做预收账款，也确认了9月份的收入5000。但是10月份又收到了一个同学9～12月伙食费400元，这个400元是作预收账款，还是应收账款。因为只经营9月，10～12月的伙食费还要退回去给学生的。
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老师，您好，我想问一下2023年有成本140万在2024年入账，调了未分配利润 ，没有再去调2023年的企业所得税申报，。有风险 吗？
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那只能是由公司1发放了是吗？
另外我转账发放 备注写啥呢？
以及下个月申报个税的时候是不是要把这200元跟工资加起去？
您好，是的，您的理解非常正确。建议由1发，并如实申报个税。
那老师，那个转账备注写啥？ 就写中秋福利吗
您好，这部分支出费用由1承担，2支付给1，写往来款。
不用了老师。我的意思是那就直接从公司1发放员工福利。转账备注写中秋福利还是写啥呢？给员工的。
您好，写中秋福利即可。
喔，对了老师，那假如由公司2发放，需要营业外支出，，是不是意味着公司2企业所得税可以少交一点？
您好，不是的，属于与经营活动无关支出，需要纳税调增。
老师，那个备注写中秋福利即可。我是通过公对私转账还是代收代付的奖金形式发放？
您好，最好按代发形式，规范。
那选类型是工资还是奖金？ 我这只有这两项
您好，账务处理，可以做奖金，申报个税按工资。