这个不对吧 怎么是给工资,应该给工程款的

老师您好~个人与我单位签订协议,为我单位提供装修、包工程等服务,协议规定了前期先给他结部分的薪资,后期等工程结束后,结剩余薪资,这个我单位如何给他处理报税呢?
老师,我有这么一个问题:我们公司承接了一个钢结构安装的工程,然后我们分包了出去,承包单位是一个劳务派遣公司,9月25日发包单位付款,付了80万,拿钱的前提是:1.我们公司与所有务工人员签定的劳动合同( 发包单位给的样本)2.所有劳务人员的工资表,银行卡 3.发票 我们付给劳务公司哪能有80万,为了拿回这80万我们到处找人,做工资表,签合同。钱是拿回来了,可我们的帐怎么处理呢。我想了三个方案:方案1.把这些劳务人员全当成劳务公司的人,然后让他们出个代付款证明,付款证明就是工资表和发包单位付工资流水。 方案2.让劳务人员开发票。老师我的问题是:1.哪个方案处理从有利于企业应对税务等部门检查有利,还是两个方案都不好,您有更好的建议。2.劳务派遣合同上是不是应该注明怎么结算,这样的合同结算是定好每个人多少钱,还是规定好干完多少平米的活,每平米多少钱?
老师您好,这两段话矛盾吗,请老师解答一下,谢谢: 确定一处为工资薪金发放单位,其他单位为兼职,按照20%缴纳个人所得税。全部为兼职的,按照“劳务报酬所得”,减除800或者4000以上*20%部分,剩余部分按照20%的税率缴纳个人所得税。 按照个人所得税法第九条、个人所得税法实施条例第三十六条的规定,纳税人从中国境内两处或者两处以上取得工资、薪金所得的,应于取得所得的次月十五日内,选择并固定在其中一处任职受雇单位所在地的主管地税机关办理自行纳税申报. 比如我现在是在三家单位有取得工资,都按工资薪金进行了代扣代缴个税,而且次年3月已对个税做了综合汇算。有人说不对,只能在一家单位合并领取工资,单位之间开票结算(人力资源劳务派遣),不知道怎样对?
您好老师,某自然人和我们建筑公司签订挂靠协议,他未对我们公司开具任何劳务费发票,我们之前已经支付给对方一部分钱了,剩余未支付的钱里面我们领导说要扣除掉实际劳务费发票的税金,因为对方一直未提供过发票所以我们扣除劳务费发票的相关税金。这个要求合理嘛?还有我们之前向对方这个自然人也就是包工头支付的钱是直接打到这个人卡里,然后他再自己发钱给他雇佣的工人,那我们是否需要替这个包工头申报个税?之前会计一直没有替对方申报个税过,我们公司是否会担法律责任,申报个税的话对方没有提供给我们工资单,我们没法按实际人情况来,假如给包工头打款200万,申报个税时就把200万都加在这个包工头身上吗?
请问,建筑劳务公司是清包工形式承接的工程,现在把部分工程款分包出去后,出现了两种做账方式1、分包公司提供人员名单,建筑公司(总包方)以全员全额人员工资形式申报个税,然后直接计入工程施工,贷方应付分包方,个税申报时再由应付分包方转入应付职工薪酬里。2、直接结算分包款,让分包方开具建筑服务*建筑劳务发票,这样直接计入工程施工,不用再申报个税。请问这两种方式哪种好?我个人感觉第一种是不对的,因为甲方是直接打款给分包公司,甲方应付款虽然包含了我方分包出去的工程款,但是这一块劳务结算甲方和乙方直接收付,我方只是在账上过一道并且是给甲提交乙方的劳务人员名单等。所以我方申报个税工资有虚增成本的嫌疑。不知我的理解对否,请老师解答。
我公司是一般纳税人,收到一张小规模纳税人开的3%农产品专用发票,注明金额是1724658.83元,税额是51739.77元,当月可抵扣进项税额为多少?
幼儿园厨房用品,大锅灶固定资产分类,水他不工作台什么分类,和面机什么分类,电梯什么分类?折旧年限,操作呢?
老师,账上预付挂账,发票确定已经收不回来了,但是货之前就已经收到了,账该怎么做
幼儿园购买厨房用品超过2000元有20项计入固定资产计9.9万,需要一张一张做固定资产卡(用友U8),还是做一个卡片厨房用品1套?
定额定期一个月应纳税经营额为78,000,已开票27万得普票按照一个季度来算,有什么影响
有没有深圳那边的老师?我想过完年了去深圳那边发展,40的宝妈,中级职称还没拿到,有多年总账会计的实操经验,我平时也关注深圳那边财务相关招聘信息,大部分招聘电商会计或工厂里的,看我没这个工作经验就Pass了,我们西北这边我现在找不到合适的工作,不是嫌弃年龄太大带娃的就是距离太远赶不上上班,实在困难地才想突破自己这个地方,不是我异想天开
会计继续教育什么截至?
幼儿园购买厨房用品2000元以下计入低值易耗品,借低值易耗品/厨房用品的,贷银行存款。厨房用品中还有灭火系统,不用单独再设一个低值易耗品科目吧
你好,我现在这个信用卡能花多少?
帮忙给我教下如何对账,谢谢
那这个账目是要怎么处理呢?
借工程施工分包款贷银行存款
老师不好意思,我再咨询一下如果是个人给单位对办公楼装修工程质量、施工进度进行监督检查,参与工程验收;协调装修单位、设计单位处理有关装修事宜;协调装修配合工作,甲方交办与装修工程相关的其他工作。是这种形式,如何做税务上的处理呢?
就是你们不施工 就是监理服务的吧
应该类似于这种形式的
你可以看服务的课程 劳务成本是成本的归集科目 需要做成本转主营业务成本科目就可以
我们目前还在走报账这块,不知道这样是按照劳务费处理还是按照工程款处理的方式
劳务费 不是你们的工程 你们的成本是人工费
对方是去税务局代开的发票,给到我们这边给他支付剩余装修款,那这样的也按照劳务费去给他做核算么?劳务费的税率是20%,税局代开的发票是税率是1%
你们代收代付吗 不是你们施工
不太明白~主要是税务上税率问题我这边不知道怎么区分
你给对方开监理的发票6%的
我们是事业单位,目前业务上还没有涉及到开票业务,是对方去税务局代开的,税务局说可以开具3%的税率
小规模的3% 疫情期间1%
是的是的
那就开1%的监理发票 你们合同应该是签监理合同 不是装修的 不涉及施工
好的,发票的服务项目名称开具是什么头目呢?
你好 直接开监理服务就可以