小李2018年入职，2019年每月税后工资为30000元，每月减除费用5000元，“三险一金”等专项扣除为4500元，一对双胞胎儿女正在读小学，每月花费5000元，则2019年1月份应当预扣预缴的个人所得税是多少？( ) A、 603.09元 B、 572.16元 C、 585元 D、 615元 解析： 累计预扣预缴应纳税所得额=（不含税累计收入-累计减除费用-累计专项扣除-累计专项附加扣除-累计依法确定的其他扣除-速算扣除数）÷（1-税率）=(30000–5000-4500-2000）÷（1-3%）=19072.16元。本期应预扣预缴税额=19072.16×3%=572.16元 我一直以为应该是(30000–5000-4500-2000）=18500 18500 属于“超过12000元至25000元的部分”用18500*20%-1410 为什么不是这么计算的呢？

中国公民杨某2015年入职2019年，每月应发工资均为3万元，每月减除费用5000元三险一金等专项扣除为4500元。享受专项附加扣除共计2000元，没有减免收入及减免税额等情况计算，计算2019年1月至四月个月的，应预扣预缴个人所得税税额。

小李2018年入职，2019年每月税后工资为30000元，每月减除费用5000元，“三险一金”等专项扣除为4500元，一对双胞胎儿女正在读小学，每月花费5000元，则2019年1月份应当预扣预缴的个人所得税是多少？( ) A、 603.09元 B、 572.16元 C、 585元 D、 615元 解析： 累计预扣预缴应纳税所得额=（不含税累计收入-累计减除费用-累计专项扣除-累计专项附加扣除-累计依法确定的其他扣除-速算扣除数）÷（1-税率）=(30000–5000-4500-2000）÷（1-3%）=19072.16元。本期应预扣预缴税额=19072.16×3%=572.16元 我一直以为应该是(30000–5000-4500-2000）=18500 18500 属于“超过12000元至25000元的部分”用18500*20%-1410 为什么不是这么计算的呢？

A戴教授2019年每月应发工资均为30000元,每月减除费用5000元,4三险一金”等专项扣除为4500元,享受专项附加扣除共计2000元,没有减免收入及减免税额的情况。请计算前3个月各月应预扣预缴税额和全年累计预扣预缴额。

案例假设小李每月工资收入30000元，“三险一金”加总为4500元，还能享有子女教育、赡养老人两项专项附加扣除共计2000元。计算小李2019年1月至12月的预扣预缴税额。本期应预扣预缴税额=(累计预扣预缴应纳税所得额x预扣率-速算扣除数)-累计减免税额-累计已预扣预缴税额累计预扣预缴应纳税所得额=累计收入-累计免税收入-累计减除费用-累计专项扣除-累计专项附加扣除-累计依法确定的其他扣除居民个人工资、薪金所得预扣预缴适用税率表级数累计预扣预缴应纳税所得额预扣率(%)速算扣除数1不超过36000元的部分3超过36000元至144000元的部分10252023超过144000元至300000元的部分2016920超过300000元至420000元的部分25319205超过420000元至660000元的部分3052920

某职员2015年入职，2019年1至3月应发工资均为30000元，4月应发工资5000元每月减除费用5000元，“三险一金”等专项扣除为4500元，享受子女教育、赡养老人两项专项附加扣除共计2000元，没有减免收入及减免税额等情况，以前三个月为例，应当按照以下方法计算各月应预扣预缴税额：