你好,是的,是这样处理的,
居民个人甲2020年1月应发工资为3万元,申请一定的专项扣除为1500元,从该月起开始享受子女教育专项附加扣除1000元,没有减免收入及减免税额等情况。已知应纳税所得额不超过36000元的,适用预扣预缴率为3%,速算扣除数为0。请问当月甲就此工资薪金所得预扣预缴个人所得税多少元?
公司员工王某:2019 年 1 月工资18000元;2019年2月工资42000 元;2019年3月工资16000元。有一个正在上小学的儿子,子女教育每月扣除1000元;首套住房贷款利息支出每月1000元;父母健在,且是独生子女,赡养老人支出每月可以扣除2000元。五险一金每月缴纳 3000元。购买符合条件的商业健康保险每月200元。请分别计算王某1月、2月、3月应预扣预缴个人所得税税额。(个人所得税预扣预缴税率表中一级(累计预扣预缴应纳税所得额不超过36000元,税率3%),二级(累计预扣预缴应纳税所得额超过36000元至144000元,税率10%,速算扣除数为2520)
老师,例如:个人当月开据一张现代服务类型发票7万元,当月缴纳增值税、附加税。年度汇算清缴后个人应纳个税税额超1万元,属于(累计预扣预缴应纳税所得额不超过36000元,预扣率3%)这一档。计算公式是:10000*3%,请问对吗?
老师你好,这个问题我还是不太清楚。例如:个人当月开据一张现代服务类型发票7万元,当月缴纳增值税、附加税。年度汇算清缴后个人应纳个税税额超1万元,属于(累计预扣预缴应纳税所得额不超过36000元,预扣率3%)这一档。 你说在支付劳务报酬的时候要预扣预缴图中个税,请问开出这张现代服务类型发票不需要预扣预缴图中个税?有些糊涂了。
案例假设小李每月工资收入30000元,“三险一金”加总为4500元,还能享有子女教育、赡养老人两项专项附加扣除共计2000元。计算小李2019年1月至12月的预扣预缴税额。本期应预扣预缴税额=(累计预扣预缴应纳税所得额x预扣率-速算扣除数)-累计减免税额-累计已预扣预缴税额累计预扣预缴应纳税所得额=累计收入-累计免税收入-累计减除费用-累计专项扣除-累计专项附加扣除-累计依法确定的其他扣除居民个人工资、薪金所得预扣预缴适用税率表级数累计预扣预缴应纳税所得额预扣率(%)速算扣除数1不超过36000元的部分3超过36000元至144000元的部分10252023超过144000元至300000元的部分2016920超过300000元至420000元的部分25319205超过420000元至660000元的部分3052920
老师,请问如果已经失业了,并合法申请了失业保险,但是在此期间一个朋友的公司要她每个月给她公司报下税,一个月给她打几百千把钱左右,就是口头上说的,并且没有签任何合同,这个还能领失业保险吗?
平台收入提现进了公账,要计营业额吗,报税咋报
下列各项中,不会提高公司流动比率的有( AB )A公司用银行存款购置新新生产线 B公司从商业银行取得长期借款 C公司收到客户上期所欠货款 D公司向供应商预付原材料采购款 对B答案不能够理解,B是不是错的勒, 流动比率(假设1/2)=流动资产/流动负债,贷款分录借银行存款1贷长期借款1 则流动比率为(1+1)/(2+1)=2/3 大于1/2,明显就提高了呀
老师你好,我怎么根据财务报表倒推出科目余额表,可以详细说下吗?急
购买方要求开票,为什么销售方要求购买方提供营业执照
计算每股收益这个题解题思路是什么?帮忙把解题思路说下,
印花税是按收入金额交还是按收入+成本金额缴纳
老师,请教下,公司属于医院的全资第三产业,一般纳税人,公司招聘500多人派遣到医院各科室,员工工资,单位缴纳社保由医院拨款,公司办理劳务派遣资质,员工工资保险是发多少拨款多少,不存在管理费,也无差额,我想请问下收到工资拨款做了收入,税率采用哪种好些,报税时怎么选择,谢谢
两个人合伙,A股东和B股东各占50%股份,A股东投资款28万,B股东没有投资,还从公司借支了16万,主营业务收入554万,主营业务成本557万,应收账款205万,应付账款190万,账上余额-20万,A股东负责业务应收金额95万。B股东负责业务应收110万,那现在A股东如果把应付账款全部过给B股东,A股东还要给B股东多少钱?利润是多少?
老师能给讲一下最后一个选项吗?不太理解是什么意思