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第一次给员工缴纳社保,是以第一个月的工资为准?第一年都是以第一个月的工资为缴费基数吗,还是每个月都不一样?

2021-02-26 10:44
答疑老师

齐红老师

职称:注册会计师;财税讲师

免费咨询老师(3分钟内极速解答)
2021-02-26 10:45

你好 以第一个月的工资来 计算 基数 以后每个月你系统可以改的话 就可以去调整基数的

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快账用户1629 追问 2021-02-26 10:47

可以以社保的最低基数来缴纳吗

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快账用户1629 追问 2021-02-26 10:50

那怎么跟员工签订合同,第一个月都试用期,比如试用期4000,过后5000,那基数就是4000?不是5000?

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齐红老师 解答 2021-02-26 10:52

 你好 假如你工资  员工 低于了  当地最低缴费基数的。  就可以用最低基数来交纳。 假如高于了基数 按实际工资来交纳哈 。   

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快账用户1629 追问 2021-02-26 10:53

按第一个试用期的来算是吗

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齐红老师 解答 2021-02-26 10:53

 你好    嗯        正常是 入职就得买社保了。  你如果基数是4000   试用期工资也是4000 。那么按4000来买社保 

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快账用户1629 追问 2021-02-26 10:54

第一个月4000,高于,后面一整年都是4000作为缴费基数?

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齐红老师 解答 2021-02-26 10:54

 你好 后面 你要调整的。 假如高于了基数 。 有的地方系统是可以调整基数的。     不能按月调整基数的 就次年6-7月等着社保局统一调整 基数 

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你好 以第一个月的工资来 计算 基数 以后每个月你系统可以改的话 就可以去调整基数的
2021-02-26
你好,是的,缴费基数一年才调整一次呢
2021-03-31
按最低有风险 ,新入职你理解的对的。
2021-03-24
你好,学员,这个是21年数据
2022-10-13
对于新员工,可以按照第一个月工资交社保的。 明年的话,按照去年的平均工资,确定缴费基数的哦
2020-04-17
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