你好,红包需要和工资合并计算个税的

老师,给员工发红包,怎么做账呢
老师,年底发放给员工的红包怎么做账了
你好老师,年底公司给员工发的红包,记入什么费用
中秋节发放给员工的中秋红包,没有发票这个怎么做账
老师 过年给员工发红包,这个怎么做账呢
老师 好 这个月开出发票370万 缺多少成本 成本票 怎么算的
我们公司老板个人账户存在异地交易频繁被风控监控了,这个如果操作比较好
老师:下午好!请问我进入自然人扣税端填写好人员信息采集申报,我再进入劳务报酬栏去填写劳务报酬收入时,怎么选择不了人员信息(雇用类型我选择的是其他)
老师您好,请教个问题,建筑企业跨区域接工程需要在工程所在地预缴税,这个税企业报税的时候是不是可以抵掉,谢谢
老师,我公司的分红公司已经代扣代缴了个税,但是暂时还没分红,我这个分录我该怎么做呢?
一个公司的工会开发票,只有工会名称没有统一信用代码,能开发票吗
老师,注册公司时,起名称,“有限公司“与“有限责任公司”有啥区别与要求
其它应付款代扣代缴分录怎么写
税负率是按年测算的吗?
1月有出货给客户主板数量为200套,需要申报暂估收入的增值税,但是供应商(加工厂)未开具对应数量的加工费发票给我们,只开具了142套的加工费发票(未开票的58套系统有做暂估应付),相当于58套的加工费发票要在2月份开具,在勾选认证进项发票时,这个主板的加工费进项数量与销项数量不一致,这样有影响吗
我是计入工资合并个税的,现在是把红包单独先发了,现在发的时候怎么做账,后面发放工资的时候怎么做账了
和发工资一样 都是计入应付职工薪酬的
我现在发放2000,借:管理费用-福利费 2000 贷:应付职工薪酬-福利费 2000 但是这个2000计入工资时,也要做借管理费用-福利费2000,贷:应付职工薪酬2000,不是重了吗
你既然发放的时候计提了。就不用计入工资的时候再做一遍了
那计入工资的时候这个2000怎么做了,不然不平哒
不用单独计入福利费,就全部计入工资就行
这个发放的红包计入应付职工薪酬-福利费福利费还是应付职工薪酬-工资
直接计入工资里面就行
那就是借:管理费用-福利费 贷:应付职工薪酬-工资 借:应付职工薪酬-工资 贷:库存现金
借:管理费用-工资 贷:应付职工薪酬-工资 借:应付职工薪酬-工资 贷:库存现金
老师,这种福利为什么不是做进管理费用-福利费了
这种红包性质的奖励实质上就是类似于奖金性质,所以一般都直接计入到工资里了。