您好 计提工资时服工资表为附件。
月末计提工资用什么做附件呢?计提数本来就是估计的!
#提问#找汪老师,老师,当月发上月的工资,这样计提、补计提、冲销计提工资用什么当附件?
计提当月工资用什么做附件啊?
你好。当月计提工资。工资表要附在计提当月。还是发放当月。计提当月凭证有附件吗
老师,计提当月工资的账务需要什么附件不?
你好,今年中级报考信息采集怎么调写?没有从事会计工作
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长期股权投资 甲买乙占20%表决权股份 谁是投资方谁是被投资方啊
2、下列关于沟通内部控制缺陷事项的说法中,正确的有( )。 对于重大缺陷和重要缺陷,注册会计师应当以书面形式与管理层和治理层沟通 注册会计师应当以书面形式与管理层沟通其在审计过程中识别的所有其他内部控制缺陷,并在沟通完成后告知治理层 书面沟通应当在注册会计师出具内部控制审计报告之前进行 在进行沟通时,注册会计师无须重复自身、内部审计人员或被审计单位其他人员以前书面沟通过的控制缺陷
只有发放工资的时候才有工资表,我们是当月工资下个月15号才发呀
你好你好,计提时也是服工资表。
这位老师你是真看不懂么?没有工资表,月末哪有工资表啊?我计提的都是估计数,还能做个假工资表么?
您好 正规是工资表不是公职表那你按什么数据计算。你也可以参考上个月的工资表 你也可以参考上个月的工资表。
真听不懂你在说什么,你们公司月末工资表就出来了?
上个月那月的工资表没出来吗?可以参考上个月的工资表。你就是蒙的数据那你也不能随便写个100吧。
计提有差异的,下个月再调整。
计提肯定是按照上个月工资数啊,难道我要把上个月工资表付上?
所以让你做个工资表做为附件 有差异的下个月调整