同学你好,不计入工资 ;计入辞退福利;

离职后,竞业补偿金算工资吗?计入个税吗?
查帐发现公司辞退补偿的分录这样做的: 摘要:辞退补偿 借:其他应付款—XXA 100000 贷:银行存款—XX行 100000 正确的应该是这样对不对: 摘要:计提辞退补偿工资 借:管理费用—辞退补偿 贷:应付职工薪酬—辞退补偿 摘要:发放辞退补偿工资 借:应付职工薪酬—辞退补偿 贷:银行存款
老师你好,辞职付的竞业补偿是计入工资吗?
老师你好,老师这个200是辞退员工将支付的补偿款吗?
老师,辞退补偿金也是做相应费用薪资,贷应付职工薪酬吗
社保年度缴费工资申报是填写实际的工资还是填写最低基数?
老师 如果我是16年高中毕业 自学考的初级并参加会计工作 23年报考的高起专 26年高起专毕业 那我26年能考中级吗
我想接触自然人与企业之间的关系,但是在电子税务局上解除关系的地方出现这个对话框是什么意思呢?
支付了广告费,未拿到发票。账务处理,为什么使用其他应收款科目,而不适用预付账款科目
老师 我想问一下考中级是需要专科毕业5年且工作年限5年还是专科毕业只要工作年限5年就可以
收到摩托车以旧换新的补贴款需要交增值税吗
公司对公贷款的利息,企业所得税汇算清缴的时候需要调出来吗
一般纳税人开出发票是600多条,不同东西的配件,录单必须一个个录吗?可以直接五金配件,然后一个总价,数量全部相加,这样录凭证吗
公司聘请的女员工,年龄已超五十周岁,但她没有领退休工资的,这种算不算是聘请退休人员
计提安全生产费,可不可以每个月按不同的方式和不同的比例计提?比如这个月按成本比例,下个月按收入比例?
然后是全部都是管理费用还是要按部门区分费用性质呀?
还有,也要过渡应付职工薪酬科目吗?
同学你好,是全部计入管理费用,不用按部门分; 还有,也要过渡应付职工薪酬科目吗?——是的;