14.股票的发行方式包括（） A公开直接发行 B公开间接发行 C非公开直接发行 D非公开间接发行 答案：BC 老师请问一下：这个是财管的题目，我可以用经济法的知识理解 吗？股票可以向合格投资者和公众公开发行。这里公开间接发行，就是向公众，间接是因为通过了股票市场（要约收购），而另一个是非公开直接发行，是向合格投资发行，之所以直接是通过的协议收购？是这样理解 。因为用财管的筹资知识无法解释，凡是通过银行或融资租赁公司才是间接，其他是直接。是我这样想的

14.股票的发行方式包括（） A公开直接发行 B公开间接发行 C非公开直接发行 D非公开间接发行 答案：BC 老师请问一下：这个是财管的题目，我可以用经济法的知识理解 吗？股票可以向合格投资者和公众公开发行。这里公开间接发行，就是向公众，间接是因为通过了股票市场（要约收购），而另一个是非公开直接发行，是向合格投资发行，之所以直接是通过的协议收购？是这样理解 。因为用财管的筹资知识无法解释，凡是通过银行或融资租赁公司才是间接，其他是直接。是我这样想的

关于直接筹资与间接筹资的下列说法中，不正确的有（ ）。 A.直接筹资不需要通过金融机构 B.相对间接筹资而言，直接筹资的筹资手续比较简单，筹资效率高，筹资费用较低 C.间接筹资形成的主要是债务资金 D.直接筹资方式只能筹集股权资金 老师： 我是不是可以这么认为在筹资这里，通过银行（金融机构）、融资租赁就是间接筹资。但对于投资而言所谓的直接和间接划分标准又不一样，投资通过了股票交易场所就是间接，而像那种非公开发行直接面向投资者就是直接投资，是这样理解 ？

公司于 负债比率一直居高不下。直至 2018 年底， 公司的负债比率仍然很高，有近 15 亿元的债务将于 2021 年到期。 2019 年初， 考虑了包括增发普通股在内的筹资方式， 并开始向投资银行咨询。 起初， 投资银行认为，可按每股 20 元的价格增发普通股。但经分析，这是不切实际的， 因为投资者对 公司有关机龄老化等问题顾虑重重，如此高价位发行， 成功的机率不大。最后， 投资银行建议，公司可按每股 13 元的价格增发普通股 2000 万股， 以提升股权资本比重，降低负债比率， 改善财务状况。公司 2018 年底和 2019 年初增发普通股后(如果接受投资银行的建议) ，筹资方式组合如 下表： 飞影航空公司长期筹资方式情况表 长期筹资方式 2018 年底实际数 2019 年初估计数 金额(亿元) 百分比(%) 金额(亿元) 百分比(%) 长期，问，如何评价投资银行的咨询建议？

公司于 负债比率一直居高不下。直至 2018 年底， 公司的负债比率仍然很高，有近 15 亿元的债务将于 2021 年到期。 2019 年初， 考虑了包括增发普通股在内的筹资方式， 并开始向投资银行咨询。 起初， 投资银行认为，可按每股 20 元的价格增发普通股。但经分析，这是不切实际的， 因为投资者对 公司有关机龄老化等问题顾虑重重，如此高价位发行， 成功的机率不大。最后， 投资银行建议，公司可按每股 13 元的价格增发普通股 2000 万股， 以提升股权资本比重，降低负债比率， 改善财务状况。公司 2018 年底和 2019 年初增发普通股后(如果接受投资银行的建议) ，筹资方式组合如 下表： 飞影航空公司长期筹资方式情况表 长期筹资方式 2018 年底实际数 2019 年初估计数 金额(亿元) 百分比(%) 金额(亿元) 百分比(%) 长期，问，你对公司提出怎样的筹资方式建议？

各位老师大家早上好，我们公司是劳务派遣的那种形式，然后有下游公司等于是挂靠我们公司的资质，产生劳务费用69000，但是实实在在的我们公司只收取6210元的服务费，剩余的62790元要给下游公司的这些保安发蒋的，总计就是62790元，然后，都是通过公司公户给发放工资的，以前就是这样，我刚来接手，老板就问这样发合不合理，比如这些没有交社保之类的，通过公户发放工资，但是如果下游公司的队长直接付款62790元，不是对方还要开发票进来吗，这样人家肯定不行的，我想问一下，其实我们公司只收取了人家6210元的服务费，发工资只是走银行流水呢，现在我想请问老师，到底怎么处理才合规，还能让老板觉满意呢，请老师们指点一下吧，谢谢