同学你好 多交的挂其他应收款就行了
老师,我单位社保核定的工伤保险核定的0.002,但税务系统未修改实际按0.004缴纳的,这样就是多缴纳了600元,现在多交的工伤保险可以在下个月进行抵减,但是针对多出的600元,我的账务怎么处理啊
保定市博新商贸有限公司为增值税一般纳税人,2021年1月的业务情况如下:2021年1月,公司销售部门缴纳养老保险2920.35元,其中单位承担部分1946.91元,个人部分973.44元,缴纳失业保险121.72元,其中单位承担部分85.20元,个人部分36.52元,缴纳工伤保险144元。购进商品并取得增值税专用发票,金额131000元,进项税额17030元,款项已于上月支付。购进销售用包装纸箱并取得增值税专用发票金额4664.07元,进项税额606.33元,货款通过银行支付。支付广告费370元,取得增值税普通发票,现金支付。收到小规模公司开具的运费专用发票2785元,进项税额27.85元。报销销售人员出差取得的火车票650元。1月开出专用发票180000元,普票5500元,未开票收入为7900元(均为不含增值税金额)4、假定博新公司的增值税税负为1.15%,按税负计算该公司1月需要缴纳的增值税5、按照现有进项发票,博新公司需要缴纳的增值税是多少老师这两个题不会做,实在不好意思老麻烦你,真不会做
老师您好,公司一般纳税人这个问题我问了好多遍了,始终还在纠结,不知道该如何处理 单位2021年有季节性事实4个月16人用工总工资10万,但没有申报个税及缴纳养老保险 现在最好的处理方式是怎么样,能解决这个10万块钱的费用,当时做了借生产成本贷现金直接入库存商品并结转主营业务成本了,22年5月份并没有进行纳税调整,因为没通过应付职工薪酬,如果按劳务报酬去税务局代开发票,得交1万多的个税,现在最好的解决方式是什么?希望老师给个采纳
老师,咨询股权方面问题,我公司注册资本600万,开始有两个股东甲和乙,经查,成立初期银行进账单显示甲实缴56万,乙实缴24万,后我接手后看公司账上有两个股东,老板甲说 乙已经撤了,实际现在是甲自己实际出资了80万,给我了一份股权转让协议,还说工商都变完了,我就调整了账上股东的实收资本变成一个人了,也去税务缴纳了印花税,按每人240000×0.0005×50%=60元,现在老板股东甲要将他手里100%的股权转给他母亲95%,自留5%,可是工商系统显示:公司是甲100%控股,但是只出资了56万,那个24万转过来的股权没体现。现在一头雾水,不知道如何操作。 问题:1.现在要怎么变工商实缴从56到80? 2.股权转让也还需要先到税务缴纳个人所得税和印花税才可以在工商办转股,什么情况下可以不交个人所得税? 3.实际股东转让金额,平价和溢价怎么写好,怎么做合理? 问题有点长,谢谢老师了
需要同时符合这四个条件才行 享受条件:依法与安置的每位残疾人签订了1年以上(含1年)的劳动合同或服务协议,并且安置的每位残疾人在企业实际上岗工作;为安置的每位残疾人按月足额缴纳了企业所在区县人民政府根据国家政策规定的基本养老保险、基本医疗保险、失业保险和工伤保险等社会保险;定期通过银行等金融机构向安置的每位残疾人实际支付了不低于企业所在区县适用的经省级人民政府批准的最低工资标准的工资;具备安置残疾人上岗工作的基本设施。老师,请问一下贸易公司。进口铝合金。销售铝合金的。老板取得一张发票是买酒的2万多,我放了业务招待费,但是要调增好多,利润总额高要交税多,再调增就更多了。那这个酒的还有什么办法嘛?
老师,我们是小规模纳税人,老板说让我想办法吧企业支付宝用起来,比如员工平时出去买材料他们自己不想垫付,就可以用企业支付宝收钱和付钱出去,有这功能?
老师 纳税证明和纳税完税证明不一样吗 这个纳税证明在哪里查询打印
一般纳税人公司购入门面房取得专票,后面抵债给别的公司了,如何账务处理,进项税额可以抵扣吗
老师你好,印花税分录直接 借:税金及附加--印花税 贷:银行存款 行吗
朴老师进 工厂厨房购买的餐具,会计分录怎么写
朴老师您好工厂购买的包装袋600元做到哪里比较好。
标书财务社保数据统计表中的纳税金额怎么填写
老师,我们班上是两个股东,一男一女。然后今天他俩和运营的开会,然后这个女股东还把鞋脱了,把两只脚放在椅子上跟他们沟通,我觉得她特没素质,没礼貌,是不是。因为你是老板,最基本的礼貌得有
老师你好,临时工的工资,如果有用工合同,也申报个税,工资是不是可以计入工资薪金,企业所得税可以税前扣除。而不是按着劳务报酬
请问下老师 企业贷款后转给股东个人需要交税么
借:其他应收款600 贷:应付职工薪酬-工伤保险600这样可以吗
不是 应该是 贷银行存款
不是啊,这个钱已经缴纳完了,这个600是从3月-8月份多交的,但是9月份我发现是多交的了,然后从9月份开始不缴纳工伤保险从之前多交的抵缴,然后9月份我需要调整下账目,把这个多交的600体现出来,然后在9月份做缴纳工伤时也能体现出来,表示出不是9月不缴纳工伤而是抵扣前期的多交的钱
你现在如果冲减那就是你上面做的分录
那就是9月份调整的分录为: 借:其他应收款 600 贷:应付职工薪酬-工伤600 缴纳9月份保险抵扣的时候分录: 借:应付职工薪酬-工伤200 贷:其他应收款200 是这样吗
嗯 这样做就可以的