同学您好, (1)该项企业合并为非同一控制下的吸收合并,应当采用购买法进行会计处理。甲公司为购买方,乙公司为被购买方。购买日为20×8年1月1日。 1)归集合并成本 合并成本=250(万元) 管理费用=10%2B15%2B5=30(万元) 借:合并成本 2 500 000 管理费用 300 000 贷:银行存款 2 800 000 2)分配合并成本 将合并成本分配给被购买方可辨认资产与负债,并确认合并商誉。 购买日乙公司可辨认净资产的公允价值=300-100=200(万元) 应确认的商誉=250-200=50(万元) 借:银行存款 250 000 交易性金融资产 250 000 应收账款 500 000 库存商品 800 000 固定资产 1 200 000 商誉 500 000 贷:合并成本 2 500 000 短期借款 500 000 应付债券 500 000 (2) 1)归集合并成本 合并成本=160(万元) 管理费用=10%2B15%2B5=30(万元) 借:合并成本 1 600 000 管理费用 300 000 贷:银行存款 1 900 000 2)分配合并成本 合并成本小于乙公司可辨认净资产的公允价值,差额为40万元。在对合并成本与乙公司的可辨认净资产进行复核后,发现相关数据是可靠的,因此将差额40万元直接计入当期损益(营业外收入)。 借:银行存款 250 000 交易性金融资产 250 000 应收账款 500 000 库存商品 800 000 固定资产 1 200 000 贷:合并成本 1 600 000 短期借款 500 000 应付债券 500 000 营业外收入 400 000
老师,这三道题的答案我看了也不是很明白
中级财务管理 从现在开始的三年,每年年初支付15万元,接下来的三年,每年年末支付20万元,年利率8% 老师,这道题的时间轴怎么画,不明白后面20万元的递延期
从现在开始的三年,每年年初支付15万元,接下来的三年,每年年末支付20万元,年利率8% 老师,这道题的时间轴怎么画,不明白后面20万元的递延期
残保金的申报,全年薪资,是指全年的税前薪资吗?是指签了1年及以上劳动合同的正式员工才需要计算进去,实习生那种的薪资不需要算入进去吧?
老师 加工制造业,考核班组和车间主任的电子表格
员工用自己钱垫付工程款,对方没有给发票可以入账吗,可以入借预付账款,贷其他应付款某某员工吗
老师,为什么资产会计账面价值大于计税基础是应纳税暂时性差异呢,负债正好相反呢
老师,先租房后付款的分录怎么做?(如:3月收到1-3月房租专票,3月末付的款)
你好老师。 那个。小规模有。税前费用扣除吗?
每一个工作表都有好几个单位的明细,如何把它们汇总到一起?