社保基数本身就不一样,一般是去年的平均工资 新增的人员按他新入职当月的工资,低于社保基数的,按最低基数申报。 110%就是人家自动按他上年工资的110%进行取数申报 这个包括个体户的 最后一个,应该是有的地方是预缴的,如果核完基数高于去年的,要补收差额

生产企业的通过劳务派遣公司雇用一线工人计入什么科目
@董孝彬老师 请问我们公司于2017年在工商局做了股权转让,税务至今没变更,当时工商局转让时转让金额填的认缴金额实际转让时为支付转让费,现在如何进行税务变更
公司付新产品的软件开发费计入什么科目
请问2023年的出口到2024年1季度开发票合规吗?会涉及什么风险?
董老师,请问一个公司如果各种fx都存在的话,这种情况下作为会计(系统里的身份是办税员,也是内账会计)还能在这个公司做吗?
老师您好,想咨询一个pcma问题。燃料费用是制造费用吗,是直接费用还是间接费用?生产车间一般消耗性材料费用是间接费用吗?怎么区别直接费用和间接费用?
企业会计准则,2024年多计提的工资电费,现在发现,可以直接入未分配利润吗,还是要通过以前年度调整,因为入了以前年度调整也要转入未分配利润,为什么不直接入未分配利润
老师好,自己开车下乡,填差旅费单子只填了起点和终点没有填回来的,这样可以吗?
请教一下现在货代工作主要做哪些,规模小外贸企业,我看我能兼任否
老师您好,我想问下我去年或者前年做了个库存商品,一直没结转,今年想结转可以吗?
1.我们这边都是按最低基数报的。比如我工资这个月6000,下个月7000,那我基数要经常调吗?还是就按去年的年平均工资确定基数就行?2.今年新入职的,那我就按全省年平均工资做基数?原来我报的是最低基数3330,那现在我还要去调成去年的年平均基数3900多吗?还是不用调?3.110%的意思是我什么都不调,社保那边就自动帮我调到110%的基数去申报了是吗?4.核完基数高于去年的要不收差额,这个21年基数本来就高于20年的呀,19年是3330,20年社平工资要3900多了,这样这次我就必须调了吧
这个基数是看去年平均的,所以是一个固定的值 新入职,按理是按你们第一个月的工资,如果这个工资低于基数就按基数,高于就按实际 第一个月的工资 110%第三个问题,你理解对挂的。 我不知道你们当地是否有预缴了,我们比方说是先按去年基数预缴了,等实际的基数下来会重新核定,多退少补。
谢谢老师?我先自己理解一下
好的好的,这个本身是个难点,有需要再来咨询,如果满意记得给个好评,谢谢