借管理费用贷应付职工薪酬工资,借应付职工薪酬、工资贷其他应收款。
老师,您好,请问我们公司筹办期间代账公司帮忙做的,做了计提和发放工资记在老板头上的,但工资最终没发记得是其他应付款,现在已经确定这个其他应付款不支付,这都是去年的费用了,汇算清缴也做了,现在这个要怎么调整冲平
员工预支工资,在预知之前已经报好了个税,比如5月工资表应发工资10万,银行发6万,现金4万,现在到了5月底,银行实际发工资8万,我是不是账上当预支工资了,因为比实际发多了,计提工资还是一样,发的时候,做借:应付职工薪酬10万,其他应收款~员工预知工资2万,贷:银行8万,现金4万,下个月冲回,借:应付职工薪酬2万,贷其他应收款2万,前提是得多计提这预知工资2万吧,比如,补计提预知工资,借:管理费用~职工工资2万,应付职工薪酬2万,然后才冲,借应付工资,贷其他应收款,但是管理费用~职工工资多做了,要怎么冲,
老师,新公司,筹建期一直没定工资标准,先预支的工资,有一年的时间。开始营业才定的5000一个月,也才开始建账。前面的预支工资记的“其他应收款”,现在需要怎么做工资表来冲掉这个“其他应收款”?
老师,公司账上没钱要购买库存商品,发工资需要借老板的钱支付,那其他应付款金额越来越大怎么做才合适!是要把其他应付款老板的转到实收资本里吗?实收资本一开始还没有实际投入资金。
你好 老师 公司有一个员工提前预支了四个月工资 然后我做分录 借 其他应收 贷 银行存款 然后我在计提工资的时候就借管理费用 3 贷应付职工薪酬2 贷 其他应收款1 而不是在发放的时候冲减其他应收 现在我该怎么调整才对呢
借专项基金贷其他收入,国家补贴免税,那报税的时候减掉专项基金的数呗
老师,体检每人1000元过中秋和春节发放粮油2000元福利,都做到应付职工薪酬贷方,发放做借方。但是集团福利不需要申报个税。这样新季报就提示和个税数相差大。这怎么搞呀?,谢谢老师回复我
老师,每年年终奖是在12月申报还是1月申报好,一般年终奖领导都是快过年时准备发放,可是都过了12月了,应该怎么操作
老师,公司为什么要交城建土地使用税
听说现在小规模的报税要比对营业外收入,我把二季度减免的增值税的营业外收入做到七月份了,要不要调啊
老师,我们是和景区合作,我们的员工是演员,然后他们的工资我计入了主营业务成本,给员工买的早饭、午饭我记福利费还是主营业务成本
老师我公司是做玻璃的,开发票名称开成工程服务可以吗
老师,我以前计提的物业费,有部分有发票,有部分没票,我去年做汇算时调增,但财务帐没动,钱一直没付,那如果现在要付,那没票的部分就直接支付就可以哦
工会经费的计税依据是按应发工资还是实发工资?如果拖欠工资未发,工会经费是不是夜晚按应发上交工会经费?
出口退税货物没有进项,也能免对应出口销售税额是吗?只是不能退进项税了是吗?还是说没有进项,销项税额也需要缴纳?
附件附上工资表吗?工资表是几个月的做一起?
是的 安月做工资表的
好的,谢谢老师
不用客气 工作愉快