老师，我们现在是工程总包方，现在把劳务分出去，甲方要求农民工工资实名制，并且要提供农民工工资流水，我准备这样操作，可以吗：农民工工资班组长定好后，交给我，然后我直接打到农民工个人工资卡，同时要求班组长去代开劳务发票，这样我是不是就不涉及到社保和申报农民工这块的个税问题了呢

老师，就是我们公司是劳务公司，然后我们是跟总承包公司签合同，然后由总承包公司去承包项目，然后分包一部份给我们公司，但是我们这边又找了那种小的包工头，分包给小包工头，小包工头自己找农民工，那么应该是由我们公司来发给农民工工资嘛，但是现在的话就是总承包公司，他去开了一个农民工专用户，这个钱就直接打到了农民工手上，就不走我们公司的账，但是总承包公司又要求我们开给他们发票（劳务费），这种要怎么做账，

老师，我们现在是工程总包方，现在把劳务分出去，甲方要求农民工工资实名制，并且要提供农民工工资流水，我准备这样操作，可以吗：农民工工资班组长定好后，交给我，然后我直接打到农民工个人工资卡，同时要求班组长去代开劳务发票，这样我是不是就不涉及到社保和申报农民工这块的个税问题了呢

请问老师，公司承包了一个环保工程服务项目，场地施工是分包给别的单位然后要求对方提供农民工名单打款给农民工个人账户，并要求对方提供劳务发票入账人工是吧？那本公司主营销售环保设备的，然后分配车间工人在工程场地那边安装设备并调试运行，那这段时间公司的工人工资能作为农民工名单从总包方那直接打款给工人，我们把分配工人做工资表直接入账也作为工程人工正确吗？

老师请问下，公司是建筑劳务公司一般纳税人，承接了清包工的劳务，简易计税，开出3%专票给建设方，我们的成本是农民工工资和班组长开的工程服务发票1%的普票，那我们比如开了1个亿的工程服务发票给建设方，就要交300万的增值税，这个可以差额扣除农民工工资和班组长开的工程服务发票在缴纳增值税吗

老师我想问一下，工程行业，甲是总包方帮乙代发工资，乙是分包方，乙方把工程分包给了劳务班组丙，那么农民工工资报个税时候，是不是乙帮忙报？还是可以让丙劳务班组自己弄个体工商户帮他们人员自己报个税，这样乙公司就不会超30人产生残保金，这种操作可以吗？