因为会计分成了12个月,而付款可能是季度支付,所以出现了收付实现制和权责发生制,收付实现制只要收款付款就记账,权责发生制不是当期的不记账

企业预算会计使用收付实现制还是权责发生制?企业会计虽然统一要求权责发生制为会计基础。而且预算会计是采用收付实现制。
为什么因为会计分期会产生收付实现制和权责发生制
会计核算中权责发生制和收付实现制产生的基础是(a.会计主体b.持续经营c.会计分期d.货币计量
请问老师,权责发生制和收付实现制做账会计分录有什么区别吗
老师你看编辑的这段文字对吗:根据我国《企业会计准则》的规定 在会计核算中采用两种方式:权责发生制和收付实现制、两者的概念分别为; 权责发生制是以本会计期间发生的费用作为纳税标准 收付实现制是以收到或付出款项期作为纳税标准
老师,电商行业推广费抵扣企业所得税按15%还是全额抵扣。交企业所得税是按季度还是按月度,是按月计提按季度缴纳吗
25年一季度暂估的成本,老板的意思是暂估的24年的成本,但是再25年5月底所得税汇算清缴前并没有开票,我们的审计也没有对24年的申报纳税调增,那个发票有的是6月7月开的,开回来之后再红冲掉一季度的暂估而已,这样是不是不对了,按照正规的,24年未取得的成本票可以再25年所得税汇算清缴前取得发票,然后把暂估的红冲掉,然后再做一笔以前年度损益调整 带应付账款,现在公司的做法是不是有风险
工资是按权责发生制申报的个税,也就是计提时就申报个税了。那么,10月季度企业所得税申报表中实际支付给职工的应付职工薪酬是按应付工资薪酬-工资的借方累计数填写?还是按个税系统的收入填写?或者是用今年实际支付的工资减掉去年12月份的工资(因为去年12月份的工资是今年实际支付的,但是是1月份就申报了所属期12月份的工资)
会计员,如何在会计科目查工程进度
老师您好:单位月收入20-30万元,符合个体工商户核税条件吗?
有四家亚马逊店铺对应了四个国内小规模纳税人公司,之前一直0申报,第五个小规模纳税人公司没有店铺,但是支付所有正常运转支出(房租,员工工资、社保、采购),现在电商平台给税务局报送销售数据,我怎么去合规化操作呢?用第五家公司去办理出口资质等,然后与店铺公司签订代运营合同,后续代理报关,申请免税等可以吗?
老师,小规模纳锐人在9月30日计提工会经费是1648元,在电子税务局申报工会经费是600多元,计提多了,现在企业所得税都已经申报了,9月份多计提了工会经费,有啥影响不,
充回未开票收入后,成本需要冲回吗
老师,企业买的真空泵有5100,有2100的,可以直接费用化还是入固定资产,
老师,我家有一笔餐饮费发票我做成差旅费,那个进项能抵扣么?