解除劳动合同，如何计算个人所得税呢假如解除劳动合同付了98000，那么应该缴纳多少个人所得税呢？

你好，这种赔偿金的话，不超过上年社会平均平均工资三倍以内是免征个税。

2021-11-01

个人劳动合同解除补偿金不超过上年社会平均工资三倍以内是免税的

2022-08-24

你好；这个是什么原因要解除的；就是合同到期了解除了；没有其他原因吗

2022-12-01

个人因与用人单位解除劳动关系而取得的一次性补偿收入（包括用人单位发放的经济补偿金、生活补助费和其他补助费用），其收入在当地上年职工平均工资3倍数额以内的部分，免征个人所得税；超过的部分按照《国家税务总局关于个人因解除劳动合同取得经济补偿金征收个人所得税问题的通知》（国税发[1999]178号）的有关规定，计算征收个人所得税。国税发[1999]178号文中规定：对于个人取得的一次性经济补偿收入，可视为一次取得数月的工资、薪金收入。具体平均办法为:以个人取得的一次性经济补偿收入，除以个人在本企业的工作年限数，以其商数作为个人的月工资、薪金收入，按照税法规定计算缴纳个人所得税。个人在本企业的工作年限数按实际工作年限数计算，超过12年的按12年计算。　　2、个人领取一次性补偿收入时按照国家和地方政府规定的比例实际缴纳的住房公积金、医疗保险费、基本养老保险费、失业保险费，可以在计征其一次性补偿收入的个人所得税时予以扣除。　　3、具体计税公式如下：　　解除劳动关系取得的一次性经济补偿收入应纳个人所得税＝｛［（一次性经济补偿收入－免税收入额－实际缴纳的基本社会保险费和住房公积金）÷工龄－费用扣除额］×适用税率－速算扣除数｝×工龄

2022-12-30

您好，解除劳动合同的一次性补偿金在计算个税时，应按以下方法处理： 1. 个人与用人单位解除劳动关系取得一次性补偿收入，在当地上年职工平均工资3倍数额以内的部分，免征个税;2.超过当地上年职工平均工资3倍数额的部分，需要扣缴个税，计算时不并入当年综合所得，单独适用综合所得税率表，计算纳税。计算公式如下：应纳税额=超过3倍以上数额的一次性补偿金×适用税率－速算扣除数。

2022-02-13