老师，公司刚成立1.先税务报道，然后去社保局开通社保账户吗？2.开通社保账户后，公司有新员工入职，签劳动合同除了纸质的，还需在哪里办理？
如果你们需要社保就开通，不需要就要开通，签了劳同合同就可以了。
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就是公司11月之前的账是给代理公司做的，因为公司之前没业务，所以代理公司都没有账做和负责空申报，然后法人从7月开始自己刷卡（公户开了但是一直没用）帮自己和挂靠的一个人，还有几个建造师交社保，这些代理也不知道都没入账，所以11月之前的工资都不会发，估计明年只会补这些建造师的工资，其他人都没有工资，像这样之前的账该如何处理呢？ 然后现在又让我补缴老板2月到11月的社保，社保可以补但是也没有工资补发，如果税局扣款社保了，我的账又该怎么做呢？
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老师好，我们老板有个体户经营部，有一个今年成立的小规模公司。我是员工帮他做账。 然后我社保是交在哪里比较好？？？ 小规模这个公司只有申报了老板一个人的个税，这公司也没办理任何一个人的社保。有5个员工都是在个体户底下办理的社保。 小规模目前第三季度只开了一张专票。一万多块的。 如果我在小规模公司哪里交社保，是不是也得申报我的个税。小规模公司对公账户还没有钱呢。如果要申报个税，社保。是不是还得老板私人借钱给公司。
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公司注册成立日期是15年11月11日，当时未办理税务因为不用开票，只是用公司名字，17年的时候在社保开了户给3名员工交了社保人员有增减社保交到现在，18年11月作税务登记，19年10月变更名称，20年11月交社保（税务征收）提示税务和社保名称不一致要求更改，20年12月找回账户密码更改税务登记上的新名字，21年1月登录提示待办事项附加税和印花税申报然后去查询了税种认定信息，现在要怎么处理 这是查询的逾期
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我总部公司新设了独立核算的异地分公司，开立了银行账户，该地员工需要缴纳社保公积金，无业务无开票，均由总部签订合同开票，拨款社保公积金、工资、日常备用金等； 请问老师： 1、该分公司日常记账报税是否有必要在异地设置代账或财务或出纳岗位？还是说交由总部记账报税就行呢？ 2、该分公司是否修改为非独立核算更为合理？ 2、如果修改非独立，日常是否就不需要报税、申报报表、登记账簿了呢？ 辛苦老师解答！
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老师，公司刚成立1.先税务报道，然后去社保局开通社保账户吗？2.开通社保账户后，公司有新员工入职，签劳动合同除了纸质的，还需在哪里办理？
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新员工入职，纸质劳动合同，还要网签吗？
不需要，纸质的就可以。
我记得劳动合同是要网签备案？那怎么为新员工购买社保呢？
看你们公司的政策呀，如果入职就买，你就把信息加到公司社保信息里面就行了。劳动合同一般的就行了。