您好,如果是工业企业,把自己生产的库存商品作为职工福利,就视同销售,会计分录如下 借:管理费用-职工福利费” 贷:应付职工薪酬-非货币性福利 , 借:应付职工薪酬-非货币性福利 贷:主营业务收入 应交税费-应交增值税(销项税额)同时结转成本 借:主营业务成本 贷:库存商品

老师,我有问题,就是自己生产的或外购的货物用于集体福利的会计分录可以是借应付职工薪酬非货币性福利 贷库存商品 应交税费应交增值税销项税额吗?
请问发放非货币性福利,企业将自产商品无偿赠送员工,会计分录是? 之前货币性福利是借货币性福利,贷记销项税,库存现金
艺术时间股份有限公司本月共发生如下与非货币性福利相关业务:业务一:将自产产品艺术时间茉莉作为非货币性福利发放给本企业部分职工,假定70%为生产工人,30%为企业行政管理部门职工。茉莉总价款590元,总成本为200元,增值税率13%。业务二:为3名企业高管各提供一栋别墅无偿使用,每栋别墅月租金12万元。(本题12分,会计分录金额以万元为单位表示。)要求:(1)根据业务一编制确认非货币性福利账务处理;(2)根据业务一编制实际发放非货币性福利账务处理;(3)根据业务三编制确认非货币性福利账务处理。
艺术时间股份有限公司本月共发生如下与非货币性福利相关业务:业务一:将自产产品艺术时间茉莉作为非货币性福利发放给本企业部分职工,假定70%为生产工人,30%为企业行政管理部门职工。茉莉总价款590元,总成本为200元,增值税率13%。业务二:为3名企业高管各提供一栋别墅无偿使用,每栋别墅月租金12万元。(本题12分,会计分录金额以万元为单位表示。)要求:(1)根据业务一编制确认非货币性福利账务处理;(2)根据业务一编制实际发放非货币性福利账务处理;(3)根据业务三编制确认非货币性福利账务处理。
1.根据期初资料和资料(1),下列各项中,该企业结算并发放职工薪酬的会计科目处理正确的是()。A.代扣职工个人应缴纳的住房公积金时,贷记“其他应付款-住房公积金”科目25万元B.代扣职工个人应缴纳的社会保险费时,贷记“应付职工薪酬-社会保险费”科目30万元C.结算并发放上月的应付职工薪酬时,借记“应付职工薪酬-工资”科目320万元D.通过银行转账发放货币性职工薪酬时,贷记“银行存款”科目265万元2.根据资料(2),下列各项中,关于企业非货币性福利的会计处理正确的是()。A.将非货币性福利确认为费用时:借:管理费用25贷:应付职工薪酬-非货币性福利25B.发放非货币性福利时:借:应付职工薪酬-非货币性福利45.2贷:主营业务收入40应交税费-应交增值税(销项税额)5.2C.发放非货币性福利时:借:应付职工薪酬-非货币性福利25贷:库存商品25D.将非货币性福利确认为费用时:借:管理费用45.2贷:应付职工薪酬-非货币性福利45.2
一般纳税人公司购买100多万的设备,但对方只能开三个点的发票,这是为什么开?对方公司有问题吗?
老师,本年底企业对公支付服务费,年度终了后还没有回票,我挂预付账款科目,比如在明年汇算清缴前回票了,是不是就不用调增,直接借:管理费用,贷:预付账款呢
净菜公司,人工按照计件为准,每月工资在68万,制造费用(管理人员工资,车间费用,折旧等)85万元,报价按照计件为准,此时制造费用是否比计件人工高
你好,老师,我想问一下企业有留底50万,年收入300万,这个增值税要交多少?
什么情况离职单位给员工更多赔偿
老师好,多年前的应收账款 收不回了 完整的处理是怎样的 我们是小企业准则 企业会计制度
我想招人,然后想问一下这个工资我平时应该怎么去算呀?我都不会。
老师好,欠的公司的钱拿要回的酒顶行吗?
老师,请问一下,我们公司有个既是客户又是供应商,我们应收账款是318万,应付账款是300万,现在要用应收抵扣应付,抵扣完后正常情况下我们应该有18万应收账款,但是协调后这18万对方不再支付,这18万要怎么做账啊?谢谢老师
在做长沙卓越家具有限公司的账套里,6月份的本年利润是129131.60,而资产负债表和未分配利润123225是怎么得出来的?