您好 代发工资差额征税的吗
请教老师,劳务派遣公司开具的发票,人力资源*劳务派遣/工资/管理费,这些需要缴纳印花税?
劳务派遣公司一般纳税人,代发工资和管理费分开开票,怎么开,税率如何选?
老师,劳务派遣一般纳税人选择一般计税,假如劳务派遣工资1万保险2000服务费300,开票的时候写劳务派遣服务金额是12300税率选择6,这样开票吗
选择差额纳税的一般纳税人劳务派遣公司,收取用工单位支付的辞退派遣员工经济补偿金应如何开具发票?
劳务派遣公司,工资开差额发票,管理费单独开票,管理费税率是多少
农民专业合作社的社员购买种子化肥这些成本费用,正常销售种子化肥的销售方可以把发票开给来购买种子化肥的社员自然人吗?这样合规吗?需要公户打款吗?还是说就像普通自然人购买种子化肥一样,也不用取得发票呢
老师您好,企业所得税申报表中提示的红色标识,如果数据是真实的就不用管他,对吗
员工费用报销没有发票,可以税前扣除吗
工资表 应发工资5000 包含工资4700+300通讯费 我写分录是 借:管理费用-工资4700 贷:应付职工薪酬-工资4700 发放工资 借: 应付职工薪酬-工资4700 通讯费300 贷银行存款4500 其他应收款社保个人部分500 我需要把通讯费计入工资,订正分录,请问分录怎么写
分包方已经开工程款发票,项目罚款从工程款中扣除,工程款发票计入成本,需要支付的罚款计入营业外收入,对吗
请问老师,报销收到预付卡怎么做账
事业单位更换窗户,房子不是本单位为的,长期待摊费用年限一般是多少?会计法或者准则中规定是哪条?
老师,备注收回贷款本息金额是一笔,怎么做分录
老师你好,个体户查账征收,季度不超30万元,应交税费——应交小规模增值税计入贷方,然后再转到营业外收入,如果季度超过30万元,要交增值税,那么应交税费——应交小规模增值税这个科目是不是就不用转,一直有余额留在贷方,这样做对吗
跨境电商的账务怎么做
嗯嗯,我之前都是开差额发票,直接扣除去工资,保险,按5%开,一张发票都解决了。今天我收到了一个分开开的发票,就是代发工资的是0%税率,管理费是5%的发票。我不确定这样开可不可以
应该一起开具 不分开开的
但是他们这个发票一直都是分开开的,代发工资按0%。而且也没什么问题。我不太确定这样行不行
咨询了一下,有的说是可以的
代发工资按0% 0税率没有代发工资这项的
因为代发的工资是全额发出去的,没有利润,所以选的0。
不是没有利润 就可以选择0税率的
是,那意思是我代发工资可以选0%对吧。管理费按5%开
意思是 您不需要这样单独开具发票 应该差额开 这个没有利润 不可以选择0%税率
每个月工资和社保我都要扣出去开差额发票,甲方先给我社保数据,后半个月给我工资数据,还要我先把社保的开出来,这种情况我该怎么开差额呢?就是不同时给我数据,我是需要把这部分差额分两次开么?
可以把这部分差额分两次开 体现差额后的服务费就好了
哦哦,行,那我分开开吧。
嗯嗯 0%税率 不是可以随便选择的
因为我这边收到这种的了,也是劳务派遣公司开的。不确定可不可以,所以咨询一下。
0%税率发票 肯定没有劳务派遣的