你好 残疾人就业保障金应缴费额=(上年度单位在职职工总数×1.5%-上年度单位实际安排残疾人数)×上年度本单位职工年平均工资 工资就是12个月的应付工资总额。 安排残疾人数就是12个月内安排残疾人的平均人数 上年度本单位职工年平均工资=总工资/总的平均人数
老师您好,申报残疾人就业保障金,是点“残疾人就业保障金缴费申报表”吗
老师残疾人就业保障金申报的数据依据是什么/?
残疾人就业保障金申报,数据来源?
老师,人力资源公司申报残疾人就业保障金该咋申报呢
老师,您好!残疾人就业保障金缴费申请表,申报的依据是不是根据残疾人在职人数的工资来申报?如果没有安排残疾人就业就按0申报,是吗?
老师,一般纳税人最开始是个人独资,后面有人注资进来20万,原来的老板占80%,后来的占20%,这个应该怎么账务处理才对啊?需要变更哪些呢?
这里股票的发行费,为何计入成本,方老师讲股票的发行费很独立,冲减资本公积。
老师麻烦详细说一下第五题,彻底不会了?
“管理层凌驾于控制之上的风险在所有被审计单位都会存在”与“所有被审计单位都可能存在管理层凌驾于控制之上的风险”哪个对?
老师,我们是会计咨询服务行业,小规模,我们老板想在经营范围里加上这些,麻烦老师从税上面,风险上,给一些建议。 经营范围增加:接受金融机构委托对信贷逾期户及信用卡透支户进行提醒通知服务(不含金融信息服务) 接受金融机构委托从事信息技术和流程外包服务(不含金融信息服务)
“管理层凌驾于控制之上的风险在所有被审计单位都会存在”与“所有被审计单位都可能存在管理层凌驾于控制之上的风险”哪个对?
公司租了个厂区,要装修,增加其他硬件设施,涉及多个项目分类,多种结算方式,支付款时,怎样做分录
送货期结束后的最大库存量Q一(Q/p)xd怎么理解?
提供装卸搬运服务,适用多少税率
如何理解第三题发股票股利
电子税务局有三个数据需要填,我们没有安排残疾人就业!小规模!
第一个,是不是上年度平均月工资总额,第二个数据是不是上年度月平均从业人数!第三个数是0
你好 残疾人就业保障金应缴费额=(上年度单位在职职工总数×1.5%-上年度单位实际安排残疾人数)×上年度本单位职工年平均工资 上年度单位在职职工总数,是12个月的平均人数 安排残疾人数,就是12个月内安排残疾人的平均人数 上年度本单位职工年平均工资=总工资/总的平均人数 (是针对这个回复有什么疑问吗)
有,我们是按月申报的!
还有按季申报的,
我们这边不是按年申报的!
你好,不管按月还是按季度申报,都是这样填写 按月申报的,残疾人就业保障金应缴费额,在上述结果的基础上乘以1/12 按季申报的,残疾人就业保障金应缴费额,在上述结果的基础上乘以1/4
你的这个答案,百度都能收到,懂我也不会问!
你好,实际情况就是这样啊 我也不能给你回答错误的吧
电子税务局,就三个数据要填,是不是,我就想知道,这三个数据是依据什么填的,难吗?
你好,是需要填写这三个数据 残疾人就业保障金应缴费额=(上年度单位在职职工总数×1.5%-上年度单位实际安排残疾人数)×上年度本单位职工年平均工资 上年度单位在职职工总数,是12个月的平均人数 安排残疾人数,就是12个月内安排残疾人的平均人数 上年度本单位职工年平均工资=总工资/总的平均人数
至于交多少税,都是系统自动的,不需要我算!
你好,你把这三个数据(上年度单位在职职工总数,安排残疾人数,上年度本单位职工年平均工资)填写上去,系统会自动计算出需要缴纳多少残保金的