老师：你好！请问我们公司支付费用给人事部学习考证的费用是否可以入为补助，同时是否可以税前扣除，谢谢！

热门问答 更多>

• 总公司调入分公司一个固定资产。分公司该如何做账

• 公户转账进来备注投资款，没有及时在20 天内进行公示。还算不算投资款呢

• 收到 项目名称：*研发和技术服务*技术服务费 ，规格型号：综合配电箱开发 的发票，怎么做账务处理呢

• 老师，个税申报5人，更正申报表后有3人退税，2人补税，退税金额大于补税金额，所以就不用缴纳税款吗？

• 企业领导关系转到了上级公司但还在这里办公餐费也是这边交那会计分录怎么做还能是管理费用 应付职工薪酬福利了吗？

• 老师，个体户一般纳税人进货毛石，做想时不写数量，就✍库存商品，开发票时开多少立方，开发票时影响吗

• 发内账的报表给老板，老板都没反馈

• 老师 请问现在还有小规模3%按1%征税吗 ？

• 对于新注册公司，程序是怎么样的，先工商注册，让后税务登记是吗，怎么个流程，中间多久进行税务登记呢，

• 老师麻烦问一下，收到税务大数据预警提醒 1、研发费用加计扣除无形资产摊销额异常、存在违规加计扣除风险 1..1、需要准备研发费用辅助帐及资料、这个税务网站下载具体明细资料（哪个网站下载）？ 1.2、无形资产摊销异常、1.21、外购无形资产、1.2.2、购买比较早2012-2013，中间2了4-5年没有进行无形资产摊销，从2023年开始摊销、这些有部分软件产品、无形资产出资、非专利技术等，税法这一块具体政策及要求、中间有一段时间中断没有摊销后期继续摊销（超过10年了）是否符合要求，如何说明？一般需要提供材料证明这些知识产权用于研发活动？ 还有是否涉及工时比例分摊？（工时比例分摊？）、要求提交什么证明材料（除了合同还有什么？必要的）？ 谢谢