公司给员工发放的独生子女补贴和托儿补助费用免征个税，这两项和专项附加扣除冲突吗
你好，公司给员工发放的独生子女补贴和托儿补助费用免征个税，这两项和专项附加扣除不冲突
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北京某公司职员张某，2019年1月取得工资、薪金收入20000元，个人缴纳的三险一金合计为4500元，王某为独生子，父母现年65岁，育有两个子女，现年分别为10岁和5岁，和妻子约定双方按标准各扣50%，名下无房，现租房居住，王某支付租金，计算王某当月应缴纳的个人所得税税额。要求分步写出王某1月份扣除的生计费、专项扣除费、专项附加扣除费、扣除项合计金额、个人应纳税所得额、应纳个人所得税税额(已知累计应纳税所得额不超过36000元，适用预扣率3%，速算扣除数0)
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老师，公司的员工发工资是现金 现在我要把他们的工资通过公户来发，那么员工的工资比如是：5000底薪+400补贴+400提成，每月扣除社保260元，专项扣除子女费用1000，那这样的情况还需要缴纳个税吗 我算出来是负数
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坐标广州，从2016年后都是公司给租的房子，合约和房租都是公司名义操作的，但租房子的员工不享受公司的交通住房补贴，目前公司租的房子租金大于交通住房补贴，个人已申报2019和2020的专项附加扣除住房租金，象这种情况，是不是不应该享受专项扣除，是不是在个税申报时将专项扣除作废，若是，作废应该怎样操作，另外会不会影响个人征信，请老师解答。
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公司给员工发放的独生子女补贴和托儿补助费用免征个税，这两项和专项附加扣除冲突吗
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（1）工资收入10000元/月，奖金收入500元/月，岗位津贴400元/月，交通补贴1000元/月，差旅费津贴800元/月，专项扣除1800元/月。 （2）受乙公司委托进行软件设计，取得设计费2000元。 （3）购买国债获得利息收入800元。 （5）为某出版社做管理培训获得报酬1000元，在该出版社出版专著获得稿酬10000元。 （4）获得保险赔款1000元。 （6）7月份出租居住用房获得租金收入2000元。 徐某需为其第二套房支付房贷，每月支付房贷利息1000元；徐某有一个四岁的儿子上幼儿园；徐某为独生子女，赡养年逾60岁的两位父母。2021年6月，徐某住院负担医药费用支出10000元。符合条件的专项附加扣除信息均已申报提交。经约定，子女教育专项附加扣除由徐某按扣除标准的100%扣除。 提问：1.徐某全年综合所得应缴纳个人所得税是（ ）元。（计算步骤） 2.徐某7月份出租住房取得的租金收入应缴纳个人所得税的计算公式为（ ）
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之前买的商品后来作福利发给员工了，分录怎么多？谢谢！
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可以同时享受是吗
你好，对的，你的理解是对的
给员工发放的独生子女补贴和托儿补助费需要什么凭据吗
需要独生子女证书或说明
这两项费用，公司可以税前列支吧？
这个计入福利费，按比例税前扣除
托儿补助费需要什么凭据
需要托儿所出说明的
托儿补助费指的是什么呢
托儿补助费是补助给幼儿的社会福利费。
是公司给的？还是社会
托儿补助费是补助给幼儿的社会福利费。给公司
我公司一员工20多岁，是独生子女，这个独生子女补贴是国家发给他父母的吧？而不是说，他是独生子女，公司发给他的。我理解的对吗？
你好，对的，你的理解是对的