咨询
Q

老师,公司异地项目临时雇佣人员,2021年9月底就离职了。我在申报2021年12月另一项目时,让我申报10月,11月的。这两个月是零申报,那”必填项,任职受雇从业日期 及 离职日期怎么填写?(说明,12月份的雇佣的临时人员,还是9月份的那三个人)

2022-01-12 20:37
答疑老师

齐红老师

职称:注册会计师;财税讲师

免费咨询老师(3分钟内极速解答)
2022-01-12 21:40

同学你好,这个受雇从业日期,是你开始请临时工的时间 ,那个9月30日是离职的日期,如果另一个项目,申报10、11月,那就是没有临时人员的个税 ,只申报正式工的人员个税就好了

还没有符合您的答案?立即在线咨询老师 免费咨询老师
咨询
相关问题讨论
同学你好,这个受雇从业日期,是你开始请临时工的时间 ,那个9月30日是离职的日期,如果另一个项目,申报10、11月,那就是没有临时人员的个税 ,只申报正式工的人员个税就好了
2022-01-12
一、关于单位申报与自行申报 1.单位代扣代缴申报:通常情况下,单位有义务对支付给员工的工资薪金进行代扣代缴个人所得税并申报。事务所应该在支付你工资时代扣税款并进行申报。现在事务所在支付工资后进行补申报也是符合规定的一种做法,旨在履行其法定的申报义务。 2.自行申报:个人也可以在次年进行综合所得汇算清缴时自行申报。但如果单位能够及时准确地进行代扣代缴申报,一般优先由单位进行申报,这样可以确保申报信息的及时性和准确性。 二、是否冲突的分析 1.一般不冲突:新公司申报的是你在新公司取得的收入及相应的个税。事务所现在要申报的是你在该事务所兼职期间的收入个税。税务系统会将不同来源的收入综合计算,但各自的申报主体和收入来源是明确区分的。 三、关于自行补报的可行性 1.理论上可行:在次年进行综合所得汇算清缴时,你可以将所有收入包括事务所的兼职收入和新公司的收入汇总进行申报和税款计算。如果之前存在未申报或申报不准确的情况,可以在汇算清缴时进行调整和补报。 2.实际操作考虑:虽然自行补报可行,但让事务所及时进行申报可以避免后续可能出现的信息遗漏或不一致问题。如果事务所能够准确申报,更有利于保持个税申报记录的完整性和准确性,减少汇算清缴时的复杂性和潜在风险。
2024-08-05
你好,有社保的话,正常情况下就是要申报个税的。
2024-12-09
你好,没计提互不包括的你的说法是。 这个女同事只包括社保部分的
2026-01-10
你好; 你这个农民工是和你公司什么合同来的;是劳动合同还是劳务合同的;才好判断的 ;  
2023-07-31
相关问题
相关资讯

领取会员

亲爱的学员你好,微信扫码加老师领取会员账号,免费学习课程及提问!

微信扫码加老师开通会员

在线提问累计解决68456个问题

齐红老师 | 官方答疑老师

职称:注册会计师,税务师

亲爱的学员你好,我是来自快账的齐红老师,很高兴为你服务,请问有什么可以帮助你的吗?

您的问题已提交成功,老师正在解答~

微信扫描下方的小程序码,可方便地进行更多提问!

会计问小程序

该手机号码已注册,可微信扫描下方的小程序进行提问
会计问小程序
会计问小程序
×