社保都由公司承担，我按实发数计提，管理费用（单位社保）和管理费用（个人社保）税前都可以扣除吗

我工资按的实发数计提的，

应该工资按的应发数计提的

老师麻烦写下分录，如果按应发数计提，个人的社保也是由单位承担。咋做分录

您可以参照下面分录 借：管理费用——工资等 管理费用-福利费 管理费用——单位社保费等 管理费用——单位公积金 贷：应付职工薪酬——工资 应付职工薪酬-福利费 应付职工薪酬——单位社保费 应付职工薪酬——单位公积金 发放工资 借：应付职工薪酬——工资 贷：其他应收款——个人社保费 其他应收款——个人公积金 应交税费——个人所得税 银行存款 上交 借：应付职工薪酬——单位社保费等 应付职工薪酬——单位公积金 其他应收款——个人公积金 其他应收款——个人社保费 应交税费——个人所得税 贷：银行存款

你这个人是从工资代扣的，我公司交呢

你这分录我百度也能搜

您要公司承担部分 本来就要包含在工资里面计提 不然不可以税前扣除啊 

按实发工资计提，个人承担社保可以扣除

按实发工资计提  个人承担社保您怎么写分录计提？ 您怎么申报个人所得税的收入？ 个人的工资应发里面是要包含个人承担的五险一金跟个人所得税的

管理费用（个人社保）