残疾人就业保证金是按1.5%

企业缴纳残保金,比如企业只需要一个残疾人就可减免缴纳残保金,但是残疾人本年度只在职了5个月,那残疾人人数是按1个人算,还是怎么计算
老师,残疾人就业保证金是按什么比例计算缴纳金额?
1、按比例应安排残疾人就业人数=上年用人单位在职职工人数×1.5%; 2、应缴金额=(按比例应安排残疾人就业人数-上年用人单位实际安排的残疾人就业人数)×上年用人单位在职职工年平均工资; 3、实际应缴金额=应缴金额-减免金额。 残保是这样算分吗?
老师,您好! 请问一下,残疾人就业保证金,怎么算?按什么缴纳
#提问#老师,用人单位安排残疾人就业比例达到1%以上,残保金按50%缴纳,这个比例怎么算呢?单位有残疾人1人,单位职工32人(含残疾人1人)
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我们单位是生产型的,内销和出口企业。是2025年10月份单位内销主营业务收入是100万,销项税额13万,出口 fob价是3万,当月抵扣进项税额是11万,退税率是13%,请老师帮我算一下这个月的税负率,该怎么算?
按什么的1.5%?
月报,就按月度工资总额的1.5%
实发还是应发
应发,即申报个税的工资。
这个算是固定费用?
什么意思?能说得具体点吗
我正在把公司的费用分成固定成本与变动成本
变动成本,属工资变化而变化