1、甲公司2021年7月31日，计算本月工资共计200万元，其中公司行政管理部门40万元，生产甲产品工人工资40万元，生产乙产品工人工资60万元，车间管理人员工资20万元，专设销售机构人员工资40万元。（养老保险费单位计提比例为16%，个人计提比例为8%；医疗保险费单位8%，个人2%；失业保险费单位2%，个人1%；工伤保险费1%；住房公积金单位12%，个人12%；应代扣代缴个人所得税2万元）。2、2021年8月8日，发放上月工资。3、2021年8月10日，以转账支票向税务局和住房公积金中心交四险一金。要求：作出以上业务会计分录

1、甲公司2021年7月31日，计算本月工资共计200万元，其中公司行政管理部门40万元，生产甲产品工人工资40万元，生产乙产品工人工资60万元，车间管理人员工资20万元，专设销售机构人员工资40万元。（养老保险费单位计提比例为16%，个人计提比例为8%；医疗保险费单位8%，个人2%；失业保险费单位2%，个人1%；工伤保险费1%；住房公积金单位12%，个人12%；应代扣代缴个人所得税2万元）。2、2021年8月8日，发放上月工资。3、2021年8月10日，以转账支票向税务局和住房公积金中心交四险一金。要求：作出以上业务会计分录

1、甲公司2021年7月31日，计算本月工资共计200万元，其中公司行政管理部门40万元，生产甲产品工人工资40万元，生产乙产品工人工资60万元，车间管理人员工资20万元，专设销售机构人员工资40万元。（养老保险费单位计提比例为16%，个人计提比例为8%；医疗保险费单位8%，个人2%；失业保险费单位2%，个人1%；工伤保险费1%；住房公积金单位12%，个人12%；应代扣代缴个人所得税2万元）。2、2021年8月8日，发放上月工资。3、2021年8月10日，以转账支票向税务局和住房公积金中心交四险一金。要求：作出以上业务会计分录

1、甲公司2021年7月31日，计算本月工资共计200万元，其中公司行政管理部门40万元，生产甲产品工人工资40万元，生产乙产品工人工资60万元，车间管理人员工资20万元，专设销售机构人员工资40万元。（养老保险费单位计提比例为16%，个人计提比例为8%；医疗保险费单位8%，个人2%；失业保险费单位2%，个人1%；工伤保险费1%；住房公积金单位12%，个人12%；应代扣代缴个人所得税2万元）。2、2021年8月8日，发放上月工资。3、2021年8月10日，以转账支票向税务局和住房公积金中心交四险一金。要求：作出以上业务会计分录

1、甲公司2021年7月31日，计算本月工资共计200万元，其中公司行政管理部门40万元，生产甲产品工人工资40万元，生产乙产品工人工资60万元，车间管理人员工资20万元，专设销售机构人员工资40万元。（养老保险费单位计提比例为16%，个人计提比例为8%；医疗保险费单位8%，个人2%；失业保险费单位2%，个人1%；工伤保险费1%；住房公积金单位12%，个人12%；应代扣代缴个人所得税2万元）。2、2021年8月8日，发放上月工资。3、2021年8月10日，以转账支票向税务局和住房公积金中心交四险一金。要求：作出以上业务会计分录

1、甲公司2021年7月31日，计算本月工资共计200万元，其中公司行政管理部门40万元，生产甲产品工人工资40万元，生产乙产品工人工资60万元，车间管理人员工资20万元，专设销售机构人员工资40万元。（养老保险费单位计提比例为16%，个人计提比例为8%；医疗保险费单位8%，个人2%；失业保险费单位2%，个人1%；工伤保险费1%；住房公积金单位12%，个人12%；应代扣代缴个人所得税2万元）。2、2021年8月8日，发放上月工资。3、2021年8月10日，以转账支票向税务局和住房公积金中心交四险一金。要求：作出以上业务会计分录