本公司为留住人才，将以每套50万元的价格购买10套公寓，以每套30万元的价格奖励给公司管理层优秀职工。出售合同规定，职工在取得住房侯必须在公司服务10年，不考虑相关税费。现金由员工直接存入银行

1．B公司2020年7月有关职工薪酬业务如下。税率为13% （1）公司将自己生产的笔记本电脑发放给职工作为福利，每件产品成本为1.8万元，计税价格（售价）每件产品为2万元，其中生产工人为100人，总部管理人员20人。 （2）为总部部门经理级别以上职工每人提供一辆桑塔纳汽车免费使用，该公司总部共有部门经理以上职工10名，假定每辆桑塔纳汽车每月计提折旧0.2万元。 （3）该公司为6名副总裁以上高级管理人员每人租赁一套公寓免费使用，每套公寓月租金为2万元，按月以银行存款支付。 要求：根据以上资料编制会计分录（金额单位为万元）。

本公司为留住人才，将以每套50万元的价格购买10套公寓，以每套30万元的价格奖励给公司管理层优秀职工。出售合同规定，职工在取得住房侯必须在公司服务10年，不考虑相关税费。现金由员工直接存入银行

本公司为留住人才，将以每套50万元的价格购买10套公寓，以每套30万元的价格奖励给公司管理层优秀职工。出售合同规定，职工在取得住房侯必须在公司服务10年，不考虑相关税费。现金由员工直接存入银行

A公司为增值税一般纳税人，适用的增值税税率为13%，2019年7月有关职工薪酬业务如下： (1)将本公司生产的笔记本电脑用于发放给职工作为福利，每人一台，每台产品成本为1.8万元，计税价格(售价)每台为2万元，其中生产工人为100人，总部管理人员20人。 (2)从应付张经理的工资中，扣回上月代垫的应由其本人负担的医疗费8万元。 (3)月末，按照工资总额的标准分配工资费用，其中生产工人工资为30万元，车间管理人员工资10万元，总部管理人员工资为30万元，专设销售部门人员工资为10万元，在建工程人员工资为5万元。 (4)为生产工人100人提供免费住宿，月计提折旧合计为3万元。 (5)该公司为6名副总裁以上高级管理人员每人租赁一套公寓免费。使用，每套月租金为2万元，按月以银行存款支付。

非货币性职工薪酬核算分录题！！！解答就好！不要问别的！我不能回！业务题请写出相应的题号和相应的完整分录及数字1.乙公司为总部各部门经理级别以上职工提供汽车免费使用，同时为副总裁以上高级管理人员每人租赁一套住房。乙公司总部共有部门经理以上职工30名，每人提供一辆桑塔纳汽车免费使用，假定每辆桑塔纳汽车每月计提折旧1500元；该公司共有副总裁以上高级管理人员10名，公司为其每人租赁一套面积为250平方米公寓，月租金为每套10000元（含税）。2.甲公司为增值税一般纳税人，适用的增值税税率为13%。2021年1月甲公司董事会决定将本公司生产的500件产品作为福利发放给公司员工（70名生产工人，30名管理人员）。该批产品的单件成本为1.2万元，市场销售价格为每件2万元（不含增值税）。不考虑其他相关税费。