同学你好 1; 停工损失=3000加上420加上1600-1000=4020 2; 甲应负担的损失=4020/(18000加上1200)*18000 乙应负担的损失=4020/(18000加上1200)*1200
*综合题八 果工业企业生产车间因故障停工周,停工 期间发生如下费用: 1生产工人工资3000几,福利费420元,制造费用1600元。经查停工系某职工违规操作造成,应由其赔偿1 000元,其余由该车间生产的甲、乙两种产品按生产工人工时比例分配负担。甲产 品的生产工时为18000小时,乙产品的生产工时为1200小时。 [要求] (1)计算该车间的停工净损失。 (2)在甲,乙两种产品之间分配停T净损失。
1.某企业本月基本生产车间生产甲、乙、丙三种产品,2020年9月共发生制造费用60000元。根据工资资料可知,甲、乙、丙三种产品生产工人的工资分别为10000元、15000元、25000元。请用生产工人工资比例分配法计算甲、乙、丙三种产品各自应分配的制造费用,并编制会计分录。 2.御龙公司某基本生产车间同时生产甲、乙两种产品,2020年9月工发生制造费用210000元,甲产品生产工人工时为12000小时,乙产品生产工人工时为8000小时。用生产工人工时比例法分配制造费用,并编制会计分录。 3.某企业本月基本生产车间生产甲、乙、丙三种产品,2020年9月工发生制造费用80000元,机器工时数为500小时,根据生产统计资料,甲、乙、丙三种产品耗用机器工时数比例为2.5:1:1.5.运用机器工时比例分配法计算甲、乙、丙三种产品各自应分配的制造费用,并编制会计分录。
(1) M公司基本生产车间本月生产甲、乙两种产品,共发生制造费用90000元 (2)甲产品的生产工时为40000小时,乙产品的生产工时为0000A时. 2.要求: (1)按产品的生产工时比例进行分配,计算甲、乙两种产品各应负担的制造曼离 (2)编制制造费用分配的会计分录。
某工业企业生产车间因故障停工一周.停工期间发生如下费用:生产工人工资3000元停工违规操作造成应由其赔1000间种品按产工人工时比例分配负担。甲品的生产时为18000小时,乙产品的生产工时为12000小时。编制有关的会计分录。
*综合题八某工业企业生产车间因故障停工一周,停工期间发生如下费用:生产工人工条甲产品的利费420元,制造费用1600元。经查,停工系某职工违规操作造成,应由)元,其余由该车间生产的甲、乙两种产品按生产工人工时比例分配负担。18000小时,乙产品的生产工时为12000小时。要求】1)计算该车间的停工净损失。(2)在甲、乙两种产品之间分配停工净损失。制有关的会计分录。
老师餐饮公司食堂服务,有早餐和午餐,成本一起核算的话是用当月总成本,/总用餐人数吗?知道总成本,早餐用餐人数,正餐用餐人数,现在想核算每个人成本
今年9月份,说全国都要购买社保这个政策是吧?但是我总感觉不大现实,公司里有些老员工50多周岁了,他们前面就不怎么买,也不知道他们能在这公司干多久?到底要不要买,应该做怎么样的决策和防备好呢?左右都是难!诶!这个政策简直了!太片面了描述的!
这里为啥是合同负债呢。
报考了25年的中级,但我感觉我考不过,因为我没有做到题,我只听了几遍课,没做题。深思熟虑后我不想去考,我想备考26年的注会,然后26年再去参加中级考试。但我想从9月份开始备考注会的4门:会计,税法,经济法,财务成本管理。这样备考可以吗?到明年的8月份去考试,这次我要先预习,然后听课,再做题。争取在考试前过3遍。9.11.1.3(会计和财管)10.12.2.4月份(税法和经济法)。这次我扎扎实实的来,成绩不会陪着演戏,不能假学习,不要拿孩子当借口。可以不,一年冲这4门
注会会很难考吗,一年备考3科通过率大不
这里股票的发行费,为何计入成本,方老师讲股票的发行费很独立,冲减资本公积。第三张是方宁老师的教案
同样都是现金捐赠,为何一个确认捐赠收入,一个不能确认捐赠收入?
麻烦老师看一下,第三题的第三小问,我算出来始终等于5,答案给的20,麻烦老师解答一下!
老师!怎么判断哪个方案适合谁?
你好老师,这个应交税费应交增值税进项税额,和应交税费应交增值税销项税额,进项税额转出余额,怎么对冲掉呢