同学你好 1; 停工损失=3000加上420加上1600-1000=4020 2; 甲应负担的损失=4020/(18000加上1200)*18000 乙应负担的损失=4020/(18000加上1200)*1200

*综合题八 果工业企业生产车间因故障停工周,停工 期间发生如下费用: 1生产工人工资3000几,福利费420元,制造费用1600元。经查停工系某职工违规操作造成,应由其赔偿1 000元,其余由该车间生产的甲、乙两种产品按生产工人工时比例分配负担。甲产 品的生产工时为18000小时,乙产品的生产工时为1200小时。 [要求] (1)计算该车间的停工净损失。 (2)在甲,乙两种产品之间分配停T净损失。
1.某企业本月基本生产车间生产甲、乙、丙三种产品,2020年9月共发生制造费用60000元。根据工资资料可知,甲、乙、丙三种产品生产工人的工资分别为10000元、15000元、25000元。请用生产工人工资比例分配法计算甲、乙、丙三种产品各自应分配的制造费用,并编制会计分录。 2.御龙公司某基本生产车间同时生产甲、乙两种产品,2020年9月工发生制造费用210000元,甲产品生产工人工时为12000小时,乙产品生产工人工时为8000小时。用生产工人工时比例法分配制造费用,并编制会计分录。 3.某企业本月基本生产车间生产甲、乙、丙三种产品,2020年9月工发生制造费用80000元,机器工时数为500小时,根据生产统计资料,甲、乙、丙三种产品耗用机器工时数比例为2.5:1:1.5.运用机器工时比例分配法计算甲、乙、丙三种产品各自应分配的制造费用,并编制会计分录。
(1) M公司基本生产车间本月生产甲、乙两种产品,共发生制造费用90000元 (2)甲产品的生产工时为40000小时,乙产品的生产工时为0000A时. 2.要求: (1)按产品的生产工时比例进行分配,计算甲、乙两种产品各应负担的制造曼离 (2)编制制造费用分配的会计分录。
某工业企业生产车间因故障停工一周.停工期间发生如下费用:生产工人工资3000元停工违规操作造成应由其赔1000间种品按产工人工时比例分配负担。甲品的生产时为18000小时,乙产品的生产工时为12000小时。编制有关的会计分录。
*综合题八某工业企业生产车间因故障停工一周,停工期间发生如下费用:生产工人工条甲产品的利费420元,制造费用1600元。经查,停工系某职工违规操作造成,应由)元,其余由该车间生产的甲、乙两种产品按生产工人工时比例分配负担。18000小时,乙产品的生产工时为12000小时。要求】1)计算该车间的停工净损失。(2)在甲、乙两种产品之间分配停工净损失。制有关的会计分录。
老师好 我家门诊原来是通过卫生系统开具的那种小发票,虽然从税局领取发票,但是跟税局不联网,我们每月都是在25号结账,我们从25.9.17号改成了电子普票,在3季度报税时,税局系统也没有提示关于开票数据的问题 但是现在在做4季度申报时,系统提示数据不对,让按照10.1~12.31数据来填写收入,请问我这个情况应该怎么办呢?谢谢
贸易出口的报关单不退税,需要做什么操作吗?还是说直接不用理了
社保申报日期截止到啥时候本月
老师,我有点蒙圈,9月所属期申报工资26794.24 扣了社保1378.24 发放到手工资1378.24 10月发放9月工资,现在做10月银行流水,是借应付职工薪酬26794.21 贷银行存款1378.24 其他应收款社保1378.24。对吗?但是社保缴纳是当月缴纳当月的。我扣回社保的钱扣9月还是10月的的哦?10月补缴1-9月基数调整的1636.44,多了258.40元。
建筑异地是指跨省还是跨县级市
请问老师,25年12月结账冲减了25年1-11月的研发费用,借:库存商品 83万元 贷:管理费用—直接投入—库存商品83万元,实际这83万是已经销售的产品,没有结转成本记入了研发费用,但是年底发现研发费占营收比例过高,所以又都调了出来,但是导致账面库存商品增加83万,这一调减研发费用而且盈利170万,24年营收比25年高500万都是亏损,25年又有盈利也不太合适,所以应该怎么处理比较好?
老师你好,公司一般纳税人,注册资金20万2019年成立的。2025年10月和11月分别存入了资金,总计137,000元。实收资本账本印花税暑期缴纳的是2025年12月。请问我是写税金及附加,贷应交税费印花税,因为还没有通过银行存款划款,可以先计提吗
老师,现金送礼1万元,怎么入账呀,
老师好 我家门诊原来开具的发票,跟税局不联网,每月都是结账到25号,从25.9.17号改成了电子普票,在3季度报税时,系统还是没有监控开票数据 现在做4季度申报时,系统提示数据不对,让按照10.1~12.31数据填写收入,请问我这个情况应该怎么做呢?
老师所得税季报里那个实际发放还算上劳务报酬吗,就一个兼职一个月有