你要明白所谓的期权奖励,说白了最终体现为职工薪酬,它并不是实际的股权
老师好,本题第二小题,股份行权时候借方资本公积-其他资本公积的金额为什么不是第一问中算出的结果1833.33而是1000?
请问一下: 这道题 A公司出售部分股权后仍按权益法核算,那之前计入“其他综合收益”“资本公积”的金额也要按出售比例相应结转吗? 是不是只要是权益法减持股份,就要相应结转这两个科目的账面价值?
老师,这个题根本没有计入职工薪酬的科目,为什么要算呢?按老师的算法,算出来的是:资本公积~其他资本公积,因为该题是权益结算,不是现金结算
老师,我想问一下,为什么可以解锁的这个部分要把资本公积其他资本公积转入资本公积股本溢价,但是没有解锁的,这一部分却不用吧,资本公积其他资本公积转入资本公积股本溢价,之前讲义不是说,如果权益结算最终没有达到可以行权条件,是要把其他资本公积转入股本溢价吗
借:管理费用 1150 贷:资本公积-其他资本公积 1150 借:管理费用 138 应付职工薪酬 2070 贷:资本公积-其他资本公积 2208 老师,(2)题可以这样写么,先算以现金结算的股权支付,再来做以现金结算的股份支付转以权益结算的股份支付。 然后不写计算过程,直接写分录可以不
老师,8月的工资,9月发放,10月申报个税是申报8月的工资么?
老师,我们企业从来都没有申报过工会经费,这个月税务系统直接弹出一张通用申报工会经费申报表需要填,填报起止时间是7月到9月,这种情况我应该怎样填呢?就按照上面提示的月份,只报这个季度的?
你好,我们应付职工薪酬科目下有二级科目,劳务派遣人员工资,需要填写至计入成本的职工薪酬吗
如果提前付给员工3万,个税能分摊每月5000申报吗?是不是不可以了
老师,第三季度企业所得税纳税申报表改了,已计入成本费用的职工薪酬,包括劳务派遣的工资吗?我们的会计把劳务费也通过应付职工薪酬科目了,在填表时用不用把劳务费的金额减掉呢
老师好,酒吧行业现有的税务优惠政策有哪些?谢谢!
@苏晓燕老师!!那这种情况按你们老师的经验要怎么处理呢?
我的印花税有买卖合同,租赁合同,技术合同都是核定过的,但是只有技术合同本季度没有发生,另外两个有发生,技术合同还需要申报吗
我的印花税有买卖合同,租赁合同,技术合同都是核定过的,但是只有技术合同本季度没有发生,另外两个有发生,我只申报另外两个就可以了吗
老师您好,总表如何更新到分表,主要总表有很多合并单元格,导过来保留原格式,表头也有合并单元格,是一个销售表,从多个维度老板想看分表,比如按业务员。
那会计处理方面没有提现?
只是最终体现是归到职工薪酬的
不过这个题目出的确实有问题,题目是权益结算,答案确实按现金结算。
那个增值税不影响损益,这个方面我清楚就是我不清楚就是那个为什么要用这个25440去减这个销项税呢,这个销项税,不是因为销售额而减少的吗,怎么就成了成本儿销项税了呢。
有关成本费用允许抵减销售额时: 借:主营业务成本 24000 应交税费-应交增值税(销项税额抵减) 1440 贷:银行存款25440
25440-1440怎么理解呢 老师 这个分录我也明白
就是实际计入损益科目的成本呀
还是没太明白是那个14400怎么就是税了呢,他不是跟那个他是跟收入有关的税,怎么就成了跟成本有关的税了呢。
题目都说得很清楚了呀,是允许从销售额中扣除税就是1440,
老师 这个题目中50是不是含税的呢 还有最后确认长投的时候为什么不含消费税呢
抱歉,这又是一个问题哈,学堂的答疑规则是一事一问。请另申请回答
最后一个了 老师 拜托拜托
一定给咱们五星好评
看答案解析50就是不含税的呀。消费税是计入税金及附加的,因为,你投资的时候就是按开票金额确认投资,对方也是以那个金额确认收到的实收资本
这个有没有相关的文件或者是课本上规定这样是不含税的 如果是按照不含税计算的话 无形之中不就是偷税漏税了吗
通常情况都要说明是含税还是不含税
老师 确认长投入账价值是不是应该在含消费税的基础上算出增值税
消费税是根据不含税的发票金额计算的,不再使用发票的售价%2B消费税计算消费税