1.确定该向五行资产的入账价值300 2借研发支出-费用化支出130 -资本化支出300 管理费用6 贷应付职工薪酬160 累计折旧270 银行存款6 借无形资产300 管理费用130 贷研发支出资本化支出300 -费用化支出130 3.编制按月摊销该无形资产的会计分 无形资产的折旧年限是多少?
单选题 1、甲公司2019年1月10日开始自行研究开发无形资产,12月31日达到预定用途。其中,研究阶段发生职工薪酬30万元、计提专用设备折旧40万元;进入开发阶段后,符合资本化条件前发生的职工薪酬30万元、计提专用设备折旧费30万元,符合资本化条件后发生的职工薪酬100万元、计提专用设备折旧费200万元。不考虑其他因素,2019年甲公司对上述研发支出进行的下列会计处理表述正确的是( )。 A、确认管理费用70万元,确认无形资产360万元 B、确认管理费用30万元,确认无形资产400万元 C、确认管理费用130万元,确认无形资产300万元 D、确认管理费用100万元,确认无形资产330万元
甲公司2012年1月1日开始自行研究开发无形资产,12月1日达到预定用途。其中,研究阶段发生职工薪酬30万元、计提专用设备折旧40万元;进入开发阶段后,相关支出符合资本化条件前发生的职工薪酬30万元、计提专用设备折旧30万元,符合资本化条件后发生职工薪酬100万元、计提专用设备折旧200万元。预计使用年限为10年,采用直线法摊销,不考虑净残值。甲公司2012年对上述业务进行的下列会计处理中,正确的有()。A研发期间确认的管理费用为130万元B无形资产达到预定用途时确认成本为300万元C影响2012年管理费用的金额为132.5万元D2012年末无形资产的账面价值为297.5万元
甲公摊销原是方法和使用寿命29.甲公司2021年1月1日开始自行研究开发某管理用无形资产,其中,研阶段发生职工薪酬30万元,计提专用设备折旧40万元;进入发阶段后,符合资本化条件发生职工薪酬30万元计提专用设备折旧30万元,符合资本化条件后发生职工薪酬100万元、计提专用设备折旧200万元。|2021年12月1日,该无形资产研发成功并达到预定用途,预计使用年限为10年,采用直线法摊销,不考虑残值等其他因素。甲公司2021年对上述业务进行的下列会计处理中,正确的有
1甲公司2×20年1月2日开始自行研究开发无形资产。有关业务资料如下:研究阶段发生职工薪酬30万元、计提专用设备折旧40万元;进入开发阶段后,相关支出符合资本化条件前发生的职工薪酬30万元、计提专用设备折旧30万元;符合资本化条件后发生职工薪酬100万元,计提专用设备折旧200万元;2×20年10月2日达到预定用途交付管理部⻔使用。该项无形资产受益期限为10年,采用直线法摊销,不考虑净残值。要求:根据上述资料编制2×20年相关会计分录,说明2×20年资产负债表“无形资产”项目列示的金额。
2018年1月10日H公司开始自行研究开发无形资产,12月31日达到预定用途。其中,研究阶段发生职工薪酬30万元、计提专用设备折旧40万元;进入开发阶段后,相关支出符合资本化条件前发生的职工薪酬30万元、计提专用设备折旧30万元,符合资本化条件后发生职工薪酬100万元、计提专用设备折旧200万元。此外,为运行该无形资产发生的培训支出6万元。H公司对无形资产的摊销全部采用直线法。要求:1.确定该向五行资产的入账价值2.对该项无形资产的研究阶段、开发阶段发生的支出分别编制会计分录3.编制按月摊销该无形资产的会计分录
安徽社区工作者考试报名的时候把学士学位错填成硕士学位,审核通过了,有影响吗?资格复审的时候会不会不过?
老师,公司帮员工购买社保,全部费用包个人部分,都由公司承担,分录怎么做?要不要计入工资薪金代扣代缴个税问题?
计提工资,缴纳了个税,工资没发,应该怎么做账务处理
你好,现在员工入离职劳动关系备案系统在哪里啊
老师,善意取得的不当得利,已经转给第三人,还要承担什么责任吗
计提工资:借:管理费用10000 贷:应付职工薪酬9900 应交税费_个人所得税100 缴纳个人所得税时:借:应交税费_个人所得税100 贷:银行存款100 发放工资时:借:应付职工薪酬9900 贷:银行存款9900 这样做账务处理分录正确吗?工资不准时发放 贷:银行存款100
帮写一笔计提工资,但没发放,每月又代扣代缴了个人所得税的详细分录
公司把土地卖了,怎么申报缴纳土地增值税
这是第几章内容?感觉没学到这块
公司出售土地,缴纳的印花税,教育费附加和地方教育费附加,可以享受减半政策吗