同学,你好 按非全日制用工

老师,请问雇佣一个在别的已经签了劳动合同并且交了社保的员工,应该按非全日制用工还是什么用工形式?
老师您好,员工如果在其他单位交社保,在另一个单位签的是聘用合同,聘用的是全日制技术人员,要怎么在另外一个单位申报个税。是按正常工资薪金还是按劳务工资申报个税
老师,你好!请问不在本公司缴纳社保的非全日制用工人员,年底一次性发放该员工当年的报酬,每月需要计提工资和个税吗?这种形式的报酬是属于工资薪金所得还是劳务报酬所得呢
老师我们公司一个员工60岁了,已经开始领取养老保险了,但是他来我们公司上班的时候公司没和他签订劳动合同。 现在公司不开了,这个员工要求补偿,这个按照劳动法应该给这位员工怎么样的补偿呢,要补社保费吗
请问老师,我司聘用人员在客户公司驻厂返修产品,这个人员与我们公司是雇佣关系,签订的劳动合同,但是此人在别的公司已经缴纳了社保,那么我们给他代扣代缴个税,是按照劳务报酬还是工资薪金?
可以长年雇佣吗?
同学,你好 长年雇佣,那需要按照全日制用工
可是他们已经有全日制用工的合同了,再签全日制的也不行啊
同学,你好 可以的,这个可以的