2010年末坏账余额=360000*0.005=1800元 借:信用减值损失1800 贷:坏账准备1800 2011年收回以前坏账, 借:银行存款3000 贷:坏账准备3000 2011年末坏账准备余额=420000*0.005=2100 1800+3000-2100=2700,转回 借:坏账准备2700 贷:信用减值损失2700

ABC公司的坏账损失核算采用备抵法,并按年末应收账款余额百分比法计提坏账准备。2010年12月31日,“坏账准备” 账户余额24 000元。2011年10月份将已确认无法收回的应收账款12500元作为坏账处理。当年末应收 账款余额1200 000元,坏账准备提取率为3%; 2012年6月份收回以前年度已作为坏账注销的应收账款20000元,当年年末应收账款余额1000 000元坏账准备提取率提高到5%。 要求:分别计算(1) 2011年末坏账准备账户余额: (2) 2011年末实际补提的坏账准备金额: (3) 2012年末坏账准备账户余额: (4) 2012年末实际冲销的坏账准备金额
开源公司按应收款项余额的5%计提坏账准备。2010年12月31日应收款项余额为 240万元。2011年发生坏账损失30万元,收回已核销的应收款项10万元,2011年12月31日应收款项余额为220万元。则该公司2011年末应计提的坏账准备金额为多少万元?能不能麻烦老师把详细过程讲一下,不太懂这个坏账准备的计提,冲减,转回,等等一系列过程
某公司按应收款项余额的5%计提坏账准备。2010年12月31日应收款项余额为240万元。2011年发生坏账损失30万元,收回已核销的应收款项10万元,2011年12月31日应收款项余额为220万元。会计分录
甲企业2008年末应收账款余额为600000元;2009年发生坏账损失8000元,其中:A公司6000元,B公司2000元,2009年末应收账款余额为650000元;2010年以上年已冲销的A公司应收账款6000元又收回,2010年末应收账款余额为760000元。甲企业自2008年开始通过对近几年的应收款项进行分析,决定按期末应收账款的5%计提坏账准备。要求:1)编制2008年末计提坏账准备的会计分录;2)编制2009年发生坏账,及年末计算并提取坏账准备的会计分录;(3)编制2010年收回上年已核销坏账,及年末计算并提取坏账准备的会计分录
2、甲企业2008年末应收账款余额为600000元;2009年发生坏账损失8000元,其中:A公司6000元,B公司2000元,2009年末应收账款余额为650000元;2010年,上年已冲销的A公司应收账款6000元又收回,2010年末应收账款余额为760000元。甲企业自2008年开始通过对近几年的应收款项进行分析,决定按期末应收账款的5%计提坏账准备。要求:(1)编制2008年末计提坏账准备的会计分录;(2)编制2009年发生坏账,及年末计算并提取坏账准备的会计分录;(3)编制2010年收回上年已核销坏账,及年末计算并提取坏账准备的会计分录。
老师,发放劳务报酬10000元需要交多少个税?
张三由甲公司发工资,代交社保公积金(社保转到甲公司了),但是工资由乙公司(张三的前任公司)承担,乙公司把工资定期汇给甲公司,现甲公司发张三1月工资,应发15000元,应扣社保公积金2500元实发12500元如何做会计分录?急啊
张三由甲公司发工资,代交社保公积金(社保转到甲公司了),但是工资由乙公司(张三的前任公司)承担,乙公司把工资定期汇给甲公司,现甲公司发张三1月工资,应发15000元,应扣社保公积金2500元实发12500元如何做会计分录?
张三由甲公司发工资,代交社保公积金,但是工资由乙公司承担,乙公司把工资定期汇给甲公司,现甲公司发张三1月工资,应发15000元,应扣社保公积金2500元实发12500元如何入账?
老师,我们公司是一般纳税人,今天申报工资薪金,我们老板让增加几个员工,但是任职受雇从业日期是从2025年8月26日开始,这个日期可以这么填写吗
老师,1月份发了2个月工资,去年10和11月,不是会超?要交个税了?怎么处理?
老师,新增值税法里怎么没写个人收入按次收入那个呢
个税申报是发放的次月申报个税吗
木制品*胶合板的税务编码是什么?木制品*木方的税务编码是什么?
1050105990000000000这个编码是哪类产品