1月(30000-5000-4500-2000)×3% 2月(30000×2-10000-9000-4000)×10%-2520-1月缴纳的 15000×(1-20%)×20% 你计算一下结果
杨某2015年入职,2019年每月应发工资均为30000元,每月减除费用5000元,“三险一金”等专项扣除为4500元,享受专项附加扣除共计2000元,没有减免收入及减免税额等情况,2月取得劳务报酬所得3000元,稿酬所得40000元。要求:1、计算1、2月两月预扣预缴税额及全年工资预扣预缴税额2、计算杨某的年综合所得税额3、计算杨某个税汇算清缴应退(补)税额
杨某2015年入职,2019年每月应发工资均为30000元,每月减除费用5000元,“三险一金”等专项扣除为4500元,享受专项附加扣除共计2000元,没有减免收入及减免税额等情况,2月取得劳务报酬所得3000元,稿酬所得40000元。 要求:1、计算1、2月两月预扣预缴税额及全年工资预扣预缴税额 2、计算杨某的年综合所得税额 3、计算杨某个税汇算清缴应退(补)税额
某职员2019年每月应发工资30000元,每月减除“三险一金”等专项扣除4500元,享受子女教育、赡养老人两项专项附加扣除共计2000元,没有减免收入及减免税额等情况,该职员2月应预扣预缴个人所得税的税额为()元。
某职员2016年入职,2021年每月应发工资均为30000元,每月减除费用5000元,“三 险一金”等专项扣除为4500元,享受子女教育、赡养老人两项专项附加扣除共计2000元, 没有减免收入及减免税额等情况,该职员3月份应预扣预缴()元个人所得税。
建筑工程师张华每月应发工资均为30000元。每月减除费用5000元,三险一金等专项扣除为4500元,享受子女教育,赡养老人两项专项附加扣除共计两千元,没有减免收入及减免税额等情况。另外两月份取得劳务报酬所得15000元 要求计算1~2月份发发工资时应预扣预缴张华的个人所得税税额。 计算劳务报酬时应预扣预缴张华的个人所得税税额。 编制建筑公司1月份给张华发放工资,代扣个人所得税的会计分录。
老师,8月的工资,9月发放,10月申报个税是申报8月的工资么?
老师,我们企业从来都没有申报过工会经费,这个月税务系统直接弹出一张通用申报工会经费申报表需要填,填报起止时间是7月到9月,这种情况我应该怎样填呢?就按照上面提示的月份,只报这个季度的?
你好,我们应付职工薪酬科目下有二级科目,劳务派遣人员工资,需要填写至计入成本的职工薪酬吗
如果提前付给员工3万,个税能分摊每月5000申报吗?是不是不可以了
老师,第三季度企业所得税纳税申报表改了,已计入成本费用的职工薪酬,包括劳务派遣的工资吗?我们的会计把劳务费也通过应付职工薪酬科目了,在填表时用不用把劳务费的金额减掉呢
老师好,酒吧行业现有的税务优惠政策有哪些?谢谢!
@苏晓燕老师!!那这种情况按你们老师的经验要怎么处理呢?
我的印花税有买卖合同,租赁合同,技术合同都是核定过的,但是只有技术合同本季度没有发生,另外两个有发生,技术合同还需要申报吗
我的印花税有买卖合同,租赁合同,技术合同都是核定过的,但是只有技术合同本季度没有发生,另外两个有发生,我只申报另外两个就可以了吗
老师您好,总表如何更新到分表,主要总表有很多合并单元格,导过来保留原格式,表头也有合并单元格,是一个销售表,从多个维度老板想看分表,比如按业务员。
老师写一下分录
借,应付职工薪酬30000 贷,应交税费,个税 银行存款