你要什么时候离职呢
2012年12月3日,刘某到甲公司工作,12月10日双方订立了书面劳动合同。合同约定,合同期限2年(含试用期期限),试用期2个月;试用期月工资2000元,试用期满月工资2600元;试用期内刘某若被证明不符合录用条件,甲公司可随时通知其解除劳动合同。2013年10月甲公司派刘某去国外接受2个月的高级技术培训,双方补充协议约定,公司支付培训费用100000元,刘某的服务期为6年,违反服务期约定应支付违约金80000元,培训结束后月工资提高至5000元。刘某培训期满回国后,成为公司的技术骨干。2014年8月11日,甲公司得知刘某私下与乙公司也建立了劳动关系,遂要求刘某解除与乙公司的劳动关系,刘某拒绝并于次日离开甲公司到乙公司工作,由此给甲公司造成重大经济损失。4.下列说法正确的是( )。 A.甲公司不需要支付补偿金 B.甲公司可以要求刘某支付违约金 C.甲公司可以要求刘某支付赔偿金 D.刘某的行为属于违反服务期约定这道题为什么不选c
老师,这一题约定好的违约金是12000元,两年后赵某离开公司,支付的违约金为什么不是12000/3呢,不应该是按照约定的违约金来支付吗
有3年的劳动合同,然后公司支付培训费50000约定5年,如果违约支付违约金10000则三年后离职,应该支付违约金多少?
有3年的劳动合同,然后公司支付培训费50000约定5年,如果违约支付违约金10000则三年后离职,应该支付违约金多少?
甲公司安排职工陈某参加专项技术培训并支付培训费用20万元。双方约定陈某自培训结束后5年内不得辞职,否则应向公司支付违约金40万元。陈某完成专项技术培训后在甲公司工作满3年时辞职,甲公司要求陈某支付违约金。陈某依法应支付的违约金不得超过多少万元
职工教育经费可以按实际发生额计提吗?还是必须按工资基数去计提?
一般企业亏损几年容易被税务局查账?
老师,现在都要求给员工交社保,大环境下企业应该怎么应对
今年1月成立的新公司,注册资本500万,已全部实缴到账,如果没有预收预付款项的话,账上存款如果低于500万的时候,是不是说明已经开始耗用资本金,经营是亏损的?
老师,请问一下我们客户是防城港的公司,项目在钦州市,我们是钦州市做项目,那不是以项目地址为准的嘛?
下午好!老师,请问公司有开发项目,开发的技术我可以转让给其他公司备案吗?
老师好,之前没申报过个税,8月入职,累计减除金额是5000还是40000呢,6000工资需要交税吗
你好老师 请问就是公司有部分应该确认收入的,但是因为对方没没钱付,也没让开发票,去年的发票一直到今年还没开也没交税,请问这个要是税务稽查查了会计会有什么责任?
老师,你好,抖音后台有结算的钱到账没有提现,我们要不要算收款了呢
老师,麻烦问一下,电子税务局备案的施工合同在哪里查?税务局打电话说2023年4月到2024年2月环境保护税少申报了,我是2024年11月份开始接手的,问之前的出纳相关资料他们也找不到了