同学你好 只要不是病假就扣工资 病假也是扣一部分
公司双休,我一直按实际出勤天数算日工资合法吗?还是一定要按21.75算日工资。今年2月份由于中间有春节假,出勤天数共17天,请假的员工扣的日工资就会比较高。但是以前出勤天数多于21.75时,我也是按实际出勤天数算日工资的。请问公司规定按实际出勤天数算工资合法吗?还是必须按21 .75算日工资
老师,请问如果公司2年都没有签订劳动合同,劳动合同法律制度的规定满一个月至一年可以赔偿11个月的双倍工资,这个11个月就是最高限额了吗?后面的第二年至提出辞职就不能赔偿了是这个意思么
老师,问个和财务,人事劳动法相关的问题,比如公司有员工新入职,谈好三个月试用期,不签合同,但按规定交纳五险一金,由于用工成本过高公司突然在该员工试用期内,乜就是三个月还差一周时间,口头通知该名员工,并通知其当天办理离职手续,理由不符合公司用人条件,问,1.是否可以申请补偿金2是否可以要求第二个月双倍工资补偿?目前能证明的资料只有工资流水,和社保公积金的交纳记录
水痘请假扣工资吗,劳动法有没有相关规定,还是按公司管理制度也可以
我公司是私募基金的管理人,也投资了自己管理的私募基金,目前基金略有收益,可以按照成本法核算,暂不缴纳企业所得税吗?有相关规定,必须缴纳企业所得税吗?
大陆生产的苹果手机需要交关税吗
老师您好!问下一个建筑工程324万,材料成本大学67%,农民工工资30%,农民工工资以工资发放还是要以农民工专户发放啊!
小微企业年收入不超过300万,是指从1月份到12月份还是循环的比如7月份到次年6月份属于一年
我现在我的核算理解是:所有核算都是按会计周期自然日7/1到7/31日来核算,导所有辅助核算的数据都是按自然日导7月1/到7/31日的明细表来核算,6/26到6/31日的做暂估入库,然后总账做冲销暂估和正式入账的调整分录。我现在也可以理解为总账委外这加工费847837.08元就是7/1到7/31日的委外入库加工费,对于6/26-6/30期间的收货(属于上一个采购周期但在本月物理入库),在6月30日做暂估入库,将其成本计入6月材料成本或委外加工费成本。老师是这意思吗?
今明考中级会计吗吗吗老师
想问下图片上画圈的资料没有了吗,怎么一直打不开,准备备考2026的注会,想买点资料开始听课了,但是这个资料怎么都无法打开,请尽快处理
老师这道题应纳增值税的解析没看懂?
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请问个人开过来的普票,阳山水蜜桃5000元,税务局显示票面税额是0,有效抵扣税额是450元,能抵扣吗?
请你:这道题,按答案给列式子算,我算的怎么和答案不一样100-29=71*100=7100*50=355000*2=710000/4=177500-9600=167900
好的谢谢知道了
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