同学你好 这个做工资计提然后发放工资就可以了

老师,我堂妹才开的公司 社保从5月开始补缴,也就是这8月扣社保5-8月的,但是我们5月20号核税种,6月是零申报工资薪金,7月计提了7月的工资,但7月份没有发放工资 现在我么样弄呢
公司为我缴纳了两个月的社保,但是我只拿到了一个月的工资。这种情况怎么办?我是6月底入职,8月初离职的。公司只在7月中为我发放了七月的工资,并且自称是6月单独的一天和7月的工资。但是我们公司的规定是当月发放上月的钱。并且我在公司实习了3个月,没有发放任何工资补贴。
老师好 在网上看到有跟我一样的疑问的 如果员工8月底离职,9月发放的是8月工资,10月申报9月份发放的8月工资,那样发放8月工资的时候个税应该填写的几月的,会不会产生公司承担个税多了离职员工多拿工资的情况?
我有个问题想问问大家:我们公司之前买社保是:当月发上个月工资,但扣除的是当月的社保,我七月离职,七月份就不买了,七月份发放六月份工资,七月份停止缴纳了,六月的工资里公司是要给我补回五五的社保的费用,还是不需要补也不需要扣除?因为我们是五五分摊..
老师公司7月份医保有调整每个人个人部分要多缴6.4元,但是8月份做7月工资表上还是按6月医保的扣款了并发放了工资,9月份发工资时补扣个人部分,但是有两个员工7月离职了没有扣到,就相当于多发了12.88的工资,医社保个人部分一直有12.88的余额,要怎么处理呢?
填写生产成本情况是生产成本借方还是贷方
普通发票可以开13个点,这种发票有用吗
开办费核算哪些费用老师?是在哪个阶段算是开办费
郭老师,想咨询您个问题。
5050表中如果工资薪金支出填错有没有影响,会影响其他表吗
各位老师大家好,线下带出纳业务一个月,收多少钱学费,老师们指点一下
请董老师解答,请问老师,相关总成本的计算公式是怎么样的,怎么跟经济订货批量有点像
老师我想问一下,我们公司员工社保补缴的那部分我们做到工资表里面,这一块补缴的金额我们冲稳岗补贴可以吗?会计分录:借:银行存款,贷:营业外收入-政府补贴,冲稳补会计分录:借:营业外收入-政府补贴,贷:其他应收款,上面这两个分录对不对?
咨询下:支付个人劳务费,如果考虑个税与增值税,会计分录怎么做?
老师,公司买的车,上户上到员工名下的,可以用公司账户打款给销售方吗?