您好，上月个税里面报税的时候9个人，这个月报个税的时候8个人，另外一个人想离职但是没确定下来也没给他发工资，那我接下来怎么操作呢？
您好，没有发工资的，您零申报。然后再减员。
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8月份发7月份的工资，但是8月份有一个人的一直还没发，请问有一个人没发在做账时咋做？这个没法工资的个税是不是没发的那个月也不能申报，等9月份发工资的时候再一起申报可以么？
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Q
我们是先报个税，再发工资 两个月的工资一次性发放（公账一次性转给他们），报个税时分了2个月报。这样可以吗？ 因为工厂这个月发放上个月的工资，离职人员上个月和这个月的一起发。但我们报个税的时候，只报了上个月的。这个月的还没报。老板就想着离职人员的这个月工资留着下次再报。这样可以吗？
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老师，你好！报个税的时候，信息采集时上个月离职的有一批人，这个月又有一批人入职，报送的时候上一批人的数量一直在里面，是要怎么操作一下呢
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老师您好，我们公司有一个员工是8.25号入职的，在10月申报9月的工资的时候，人员采集，写的入职日期是8月25日，但是人事在8月没有算他8月的工资，所以在9月申报8月工资的时候没有申报他的工资，人事把8月的工资算在9月一起付给他了，那就出现一个累计费用扣除的问题，我是按1万来累计扣除，还是按5000来累计扣除？
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老师您好，我们公司有一个员工是8.25号入职的，在10月申报9月的工资的时候，人员采集，写的入职日期是8月25日，但是人事在8月没有算他8月的工资也没交社保，所以在9月申报8月工资的时候没有申报他的工资，人事把8月的工资算在9月一起付给他了，那就出现一个累计费用扣除的问题，我是按1万来累计扣除，还是按5000来累计扣除？我的人员采集信息是应该写8月25日，还是应该写9月1日？
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但是没确定下来就直接给他减员吗？可以先留着吗？
没有确定下来是 没有确定下来是不能建源的。
没有确定下来，不需要减员。
您好，上个月工资表里申报个税有他，但是本月工资表里申报个税没有他，他还没确定是否离职，我这个月个税怎么申报呀？
没有离职是正常申报个税。
但是工资表里没有他呀？
您好。那您就把工资表补上。
你好。不给她发工资我怎么给他补？
工资表填写零就行。工资表填写零就行了。然后个人所得税零申报。