
小张月工资1200,2018年10请事假5天,病假6天,事假和病假中包含法定假期1天,小张参加工作8年,按公司有关规定,小张病假期间工资按照月工资的70%支付,请按全年法定工作天数平均计算每月的硬工作天数,计算小张当月应得工资
江城公司2012年4月第一生产车间工人张乐业月标准工资为6249元,全月双休日8天,节假日1天,该工人全月病假2天(其中1天是法定休息日),事假1天,出勤20天(其中周日加班1 天)。假定该人病假期间该公司给其支付80%工资,周日加班该公司支付双倍工资。 (1) 按21.75日计算日标准工资,并按出勤日数直接计算张乐业4月份的工资; (2)按21.75日计算日标准工资,并按缺勤日数扣除计算张乐业4月份的工资。
1.大地公司员工张彪月工资标准为5000元,2022年10月11-15日请病假5天。张彪参加工作已有3年,按大地公司有关规定,张彪病假期间按其月工资标准的709%支付,张彪当月的工资是多少?(画出日历)
大地公司员工张彪月工资标准为5000元,2022年10月11-15日请病假5天。张彪参加工作已有3年,按大地公司有关规定,张彪病假期间按其月工资标准的70%支付,张彪当月的工资是多少?(
大地公司员工张彪月工资标准为5000元,2022年10月11日-15日请病假5天,张彪参加工作已有3年,按大地公司有关规定,张彪病假期间按其月工资标准的70%,张彪当月的工资是多少(画出日历)
如果开票 *与销售行为不挂钩的财政补贴收入*代收款项,增值税和所得税都要申报吗
我们和一个体户签了广告合同,合同上注明收款人是法人,合同盖章是公司,这种OK吗,还是需要收款是公司
老师,有利润需要当年必须分红吗,放在未分配利润里不分也可以是吗
假如员工只在公司上社保 个税也只是申报社保金额可以吗 算是停薪留职?
老师好,麻烦问一下,几个柜的货款,能不能合并一起转,还是要按报关单上的金额一笔一笔的转啊?
小规模单位,以前2016年开始发生业务,没做账,我2025年接手,按以前的报表申报的数据一模一样填上去了,现在2026年.6月,我把之前流水都打出来了,我核对了一下,我意思能不能从我接手开始把我的账补上,但是它银行余额没有,其他的也对不上,我现在到底怎么做合适(之前的账太乱,我不想管之前的,因为不是当时的会计)
员工采购了850元的东西,没有采购合同可以吧
老师,让代办公司给做股权变更,他们有关系的话,转让价能给弄低点不
老师,您好,请问下食堂买米买菜的账务处理
老师,您好,我公司15年购进一批固定资产,金额为24374元,然后再19年的时候固定资产就折旧够了,但是到现在固定资产原值还在,这种改怎么办呢,