同学你好 这个不适用 要把会计累死吗 品种少了用品种法 步骤少了用分步法 这样

资料:丰华公司第一生产车间生产甲、乙两种产品,设有直接材料、直接人 工、直接燃料和动力、制造费用等四个成本项目。两种产品消耗的原材料费用均 为直接计入费用,且两种产品所消耗的原材料均是在生产开始时一次投入的;两 种产品耗用的生产工人的薪酬费用、燃料和动力费用以及制造费用均为间接计入 费用,其中生产工人的薪酬费用是按生产工时比例在甲、乙产品之间进行分配 燃料和动力费用以及制造费用是按机器工时比例在甲、乙产品之间进行分配。由 于甲、乙两种产品均属于月末在产品数量较多、各月末在产品数量变化也较大、 成本中的直接材料费用和加工费用比重相差不多的产品,因此,该企业在为这两 种产品选择完工产品与在产品之间费用分配方法时拟采用约当产量比例法。但 是,在讨论如果采用约当产量比例法,应如何选择在产品完工程度的衡量标准 时,出现了两种不同的意见。第一种意见:产品消耗的原材料是在生产开始时一次投入的,所以直接材料 费用应按实际件数在完工产品与在产品之间进行分配;由于在费用的横向分配 费用在甲、乙两种产品之间分配)时,生产工人的薪酬费用是按生产工时比例 分配的,而燃料动力费用和制造费用是按机器工时比例分配的,因此,在采用约 当产量比例法在完工产品与在产品之间分配直接人工费用、直接燃料和动力费 用、制造费用时,衡量在产品完工程度的标准应该是不同的,即在分配直接人工 费用时衡量在产品完工程度的标准应该采用生产工时,而在分配直接燃料和动力 费用以及制造费用时,应该选择机器工时作为衡量在产品完工程度的标准 第二种意见:同意第一种意见中关于直接材料费用在完工产品与在产品之间 应该按实际件数进行分配的做法,但认为在分配直接人工费用、直接燃料和动力 费用、制造费用时,均可以选择生产工时作为衡量在产品完工程度的标准 要求:针对以上两种意见,讨论以下问题 你认为哪一种意见更为合理? 结合本案例的情况,谈谈在产品成本计算中,费用的纵向分配与横向分 配之间的关系。
某企业生产甲产品由二满序制成,原材料在生产开始时一次投入。单位产品工时定额为50小时,第一道工序工时定额为10小时,第二道工序工时定额为20小时,第三道工序工时定额为20小时。各道工序在产品所完成的累计工时定额按上道工序累计工时定额加上本道工序工时定额的50%计算。本月甲产品完工400件,各道工序在产品数量,第一道工序40件,第二道工序20件,第三道工序30件。月初在产品及本月生产费用累计为:直接材料费用147000元,直接人工费用109000元,制造费用87200元。要求:采用约当产量比例法(加权平均法)将生产费用在完工产品与在产品之间进行分配。(1)分工序计算完工率。(2)分工序计算在产品约当产量。(3)计算费用分配率(4)计算完工产品费用和月末在产品费用。(5)编制完工产品入库的会计分录。这道题是全的,希望解决一下,谢谢
老师,您好。我公司是加工制造业,有好几千款产品。在计算完工产品的时候,工资、加工费、动力费、制造费用都按计件费用的比例分配到每个产品。这么做是否符合逻辑?谢谢
老师,您好。我有一个成本问题:汽车零配件企业的几千款产品现在采用品种法核算,因为是按计件费用的比例分摊费用,现在每款产品的制造费用、加工费用、人工费用、动力费增长和下降的百分比趋势是一模一样的,请问这样是否符合生产逻辑?谢谢。
[核算题3]目的:练习生产费用的定额比例分配方法。资料:某企业生产B产品,月初在产品原材料定额费用为37500元,工时定额为15000小时,月初在产品的实际费用为:原材料39300元,燃料及动力为12300元,人工成本为11670元,制造费用为33870元,本月原材料定额费用为75600元,定额工时为21000小时。本月实际费用为:原材料70407元,燃料及动力185700元,人工成本146730元,制造费用200130元。本月完工产品原材料定额费用39000元,定额工时24000小时。月末在产品定额成本-直接费用为72000直接工资为7200制造费用为9600本月完工产品成本直接材料48000直接工资23000制造费用24800要求根据上述资料采用定额比例法计算完工产品成本和在产品成本。你好老师题目是完整的可以帮我算一下吗?
老师、自然人扣缴端换电脑的话数据不是也应该会带过来吗?为啥这次全部数据都是0?没带过来?
进项税额转出的调整会影响当期的应交税费吗?
关税是出口客户交,还是进口客户交,还是客户和供应商两方都要交
0报税公司自己怎么报税,需要注意什么
老师 自然人电子扣缴端进去之后什么数据都没了 是怎么回事?上个月还正常报送 ….
员工的离职经济补偿金是选在什么时间申报的?比如今天发放的
老师,你好,我们是高新技术企业,我申报5月增值税时,系统这个月怎么不自动弹出加计抵减税额了呀
朴老师,我想问一下江苏徐州丰县,社保基数5000月,个人承担咋计算的,可以写一下吗?顺便问一下,然后公司给员工由4952社保基数变更为5000,能以前月份的差额,公司已补缴了,那我现在6月份了,但是个税系统是5月,实际申报提交的是员工4月份的工资,能我在个税系统填,因为做了社保基数变更。我填多少?在个税系统的养老,医疗和失业那栏各填多少?
有老师了解江西于都跟江西兴国这两个地方吗?是有税收优惠还是有什么补贴政策?适合什么样的企业?有什么要求?
老师,我想问一下江苏徐州丰县,社保基数5000月,个人承担咋计算的,可以写一下吗?顺便问一下,然后公司给员工由4952社保基数变更为5000,能以前月份的差额,公司已补缴了,那我现在6月份了,但是个税系统是5月,实际申报提交的是员工4月份的工资,能我在个税系统填,因为做了社保基数变更。我填多少?在个税系统的养老,医疗和失业那栏各填多少?
好的。现在用的是品种法,因为没有拿半成品出去卖的。但是,老师,现在每款产品的制造费、加工费、人工费、动力费增长和下降的百分比趋势是一模一样的,请问这样是否合理?
同学你好 这个可以