同学你好 1、细节上,研发费用要先通过研发支出—费用化支出—具体项目—直接人工核算,如果属于资本化则应该通过:研发支出—资本化支出核算。 2、细节上,个税代扣应另做分录,这样可以反映工资全貌。 3、细节上,社保和公积金只能计提单位部分,且计入费用时,应有他们的明细项目,不应都计入某某费用工资

老师好,看图片,缴纳社保的会计凭证这样写行吗?问题出在哪呢? 应该怎么写呢? 第一列和第二列,是研发人员和管理人员,一半一半,答过这个问题的老师请不要再接了, 谢谢
老师好,看图片,是计提工资的会计凭证,第一列是研发人员的应发工资,第二列是管理人员的应发工资,第三列是社保的个人部分,第四列是公积金的个人部分,第六列是实发工资,这个会计科目有问题吗?
老师好,看图片,第一张图片是计提工资的,第一列是研发人员的应发工资,第二列是管理人员的应发工资数,第三列是个人负担部分的保险,第四列是个人部分的公积金,第五列是个税,第六列是实发工资数, 第二张图片是缴纳社保时的会计科目,第一列是研发人员的公司承担部分,第二列是管理人员的公司承担部分,第三列是个人承担部分, 第三张图片是缴纳公积金时的会计科目,第一列是研发人员公司承担部分的公积金,第二列是管理人员公司承担部分的公积金,第三列是个人承担部分的公积金, 最后是缴纳个税时的会计科目,借:应交税费-应交个人所得税,贷:银行, 这个会计科目从2019年开始就这样记的,企业是高新技术企业,2019,2020年,2021年,经过审计过的,这个会计科目应该怎么处理呢? 谢谢
老师好,看图片,第一张图片是计提工资的,第一列是研发人员的应发工资,第二列是管理人员的应发工资数,第三列是个人负担部分的保险,第四列是个人部分的公积金,第五列是个税,第六列是实发工资数, 第二张图片是缴纳社保时的会计科目,第一列是研发人员的公司承担部分,第二列是管理人员的公司承担部分,第三列是个人承担部分, 第三张图片是缴纳公积金时的会计科目,第一列是研发人员公司承担部分的公积金,第二列是管理人员公司承担部分的公积金,第三列是个人承担部分的公积金, 最后是缴纳个税时的会计科目,借:应交税费-应交个人所得税,贷:银行, 这个会计科目从2019年开始就这样记的,企业是高新技术企业,2019,2020年,2021年,经过审计过的,这个会计科目应该怎么处理呢? 谢谢
老师好,看图片,第一张图片是计提工资的,第一列是研发人员的应发工资,第二列是管理人员的应发工资数,第三列是个人负担部分的保险,第四列是个人部分的公积金,第五列是个税,第六列是实发工资数, 第二张图片是缴纳社保时的会计科目,第一列是研发人员的公司承担部分,第二列是管理人员的公司承担部分,第三列是个人承担部分, 第三张图片是缴纳公积金时的会计科目,第一列是研发人员公司承担部分的公积金,第二列是管理人员公司承担部分的公积金,第三列是个人承担部分的公积金, 最后是缴纳个税时的会计科目,借:应交税费-应交个人所得税,贷:银行, 这个会计科目从2019年开始就这样记的,企业是高新技术企业,2019,2020年,2021年,经过审计过的,这个会计科目应该怎么处理呢? 谢谢
老师,两人合伙做加工,另外一个人不知道投入了多少钱了,咋弄?她光算人家给咱的加工费,之后她又付了材料款了,人家说这也是她的投入,咋给她解释?
老师,养殖企业的,当期存栏的羊,都会产生料工费,怎么讲料工费分摊到每只羊成本里?
请问老师个体户怎么查询才知道是否需要报工资税呢
老师好,购置固定资产类的是计入经营成本还是哪个科目,抵扣当期的利润吗
老师,内账,两个人合伙做加工,之后他们按银行流水的收入减去支出就是利润,这个咋跟他们解释? 那么算利润他最后还要加进的原材料的成本,也对是吧?咱正常内账库存原材料不算利润里是吧,只是破产清算才算是吗?我只是觉得他们弄的怪怪的,光感觉哪不对
老师,我想问下,我们出口企业,2025年我还有12月份的500多万的报关单留在了2026年1月份开了,导致2025年确认收入少了,但是我2025年年初还有,200多万是2024年的12月份报关单,当时因为报关单出来晚,开到了2025年,现在我想调整2025年收入,所以将开在2026年的报关单500万,减去开在2025年年初的报关单200多万差额进行调整汇算时收入,请问可以吗?要是税务问我该怎么怎么解释
老师,内账,两个人合伙做加工,之后他们按银行流水的收入减去支出就是利润,这个咋跟他们解释?
老师,新年好。请问公司购买土地,建设厂房时采购的原材料和相关费用算经营成本吗,在计算经营利润时是不是要算上这部分。谢谢!
老师,我如果换一个电脑,电子税务局里面的发票信息我还能看到吗
收到代扣代缴个税的三代手续费计入其他业务收入,没有给办税人员奖励也就是没有对应的支出,也不用结转其他业务成本了吧?
老师好,这是2019年的凭证,是别人做的,现在有必要改吗?关键是工资是五六个月发一次呢?跟隔月发工资的会计科目的区别在哪呢,
1、改一下更好。 2、两个步骤分开就可以 计提、发放
没有区别,计提时一样。
之前应付职工薪酬-职工工资是实发的,现在变成应发,是不是统计的数不准了呢
逐月核对,有差异的调整过来。
因为是高新技术企业,账都审计过了
还有必要再调吗
没有必要调整,或者他们已经调过了