超过36000的话,最好是单独计税的哈
一个人年终奖合并工资后也全年不超过6万,合并工资申报不用交个税吧?那工资表上直接把这个人工资12月工资2000+35000的年终奖,工资表直接填37000,就好吗?我的意思是有必要单独做个年终奖表格吗?
就要到21年年底了,员工年终奖可以开始准备申报了哦~ 年终奖申报金额不超出36000元,按照3%缴纳个税;超过36000至144000元的,按照10%缴纳个税。2021年12月31日后,年终奖所得将并入当年综合所得。如需要通过申报年终奖节税的,请准备好年终奖申报金额以及人数,联系我们,谢谢!(请教老师,没明白这段话 ,为什么节税)
老师好,发放年终奖 除了和当月工资合并申报 还有按全年一次奖金申报 还是什么其他发放年终奖的方式吗
老师,我想咨询下我这边年终奖准备并入综合所得申报个税,比如张三1月份发放工资3000,发放全年年终奖5000,那么申报张三的个税综合收入就是8000吗?上年底我这边并没有给张三计提过年终奖,申报个税是以当月实际发放的工资去申报,如果实际发放和计提的不一样呢/
老师您好,年终奖和工资没有超过36000元的,是不是要合并发放,超过36000—144000的也要合并发放有呢?
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老师,请问一下小规模滚动去看不超过500万,是不是从今去年6月到今年6月?比如是2024年2月成立的公司,那就是到2025年1月不超500万,然后2025.2-3月不开票。从2025.2-2021月不超500万是这样算的嘛?
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老师,请问一下小规模滚动去看不超过500万,是不是从今去年6月到今年6月?
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老师,想问一下。有一个小规模公司,是第三方服务。主要业务是对接下游体检客户,然后找上游体检机构。这个小规模公司是挣差价的。这这个公司可以差额计税么。或者这个业务模式怎么样更省税。
单独发放和合并发放不懂怎么操作呢?还有年终奖的表格是不是和平时的不一样?
年终奖就是月度税率表,就是之前算过,超过36000就是需要单独更划算
合并是要合并到工资一起发放是吗?那个税系统里面要把年终奖金额报进去吗?
对的,合并是属于仪器的
那单独发放,个税系统里面怎么操作?
单独发放有一个全年一次性奖金的申报扣看到没
这个也是在个税系统里面吗?
对的是这个意思的
这个是平时系统也能看到还是12月份的时候才能看到?
到12月份的时候就有了
我12月份个税系统里面要合并发放工资的,是不是要把年终奖算到工资一起计提。 然后单独发放年终奖的 ,工资还是和以前一样计提?
嗯对是这个意思的
单独发放有一个全年一次性奖金的申报,这个是要12月申报12月发放吗?还是12月申报,然后1月发放?
是次年一月份神吧就可以
你的意思是2023年1月申报,1月发放年终奖,12月计提的工资也是1月份发放?
对的,就是这样理解额
年终奖直接发放,不在系统申报会有风险吗?
肯定啊,千万别这样啊