你好,员工离职,这个应该属于辞退福利,不属于奖励。借管理费用,辞退福利贷应付职工薪酬,借应付职工薪酬贷银行存款。
员工没有买社保,就离职了,下个月补买,请问分录怎么做,离职的最后一个月发的工资预扣社保
一个员工已经离职,但是社保给他多交了一个月,这个应该怎么做分录
员工离职公司给予的奖励一个月工资,做分录应该做成什么,等于是还给他买了一个月的社保,应该怎么做分录
老师你好,有个员工离职,补他三个月社保钱,和工资一起发给他了,做账应该怎么做
老师请问下,我公司员工已离职,但公司给他的买的社保,个人部分无法收回,我应该怎样做会计分录?
零基础每天学8小时,能通过中级三门么?还有四个月就考试了
老师增值税跟成本有关系吗?
老师,我想问下,本年利润结转至未分配利润这个环节,是不是要先提取盈余公积,弥补亏损等等,如果是的话,怎么做分录呢
哪位老师帮我做一下题吧,我着急交卷,谢谢啦
哪些是属于金融机构和非金融,保险行业算是金融机构吗
老师您好,请问加油站的无票收入无法减掉库存,然后跟电子税务局库存台账对不上,怎么办啊
外贸企业只免不退,对应进项税转出。只免不退的情况有两种,一个是小规模纳税人,另一个是取得普通发票。这两种情况理应没有进项税。那么对应进项税转出的进项税哪里来的?
这题答案是什么?老师的解析为什么最后再加一个A?4年年金终值再复利一次不是5年的年金终值吗?
老师,调账时,2023年的收入,未确认,在2024年调,公司是用小企业会计准则,在确认收入时,借:银行存款,贷:主营业务收入,应交税费-应交增值税-进项税额,相应的所得税费增加:借:所得税费用,贷应交税费-应交企业所得税,老师是这样吗,后面要结转损益的分录怎么做,要把所有的转入利润分配-未分配利润
@董孝彬老师,只要董老师回答,老师这个分录我在3月份把数据弄错了,这个是春节期间给员工发放的200元充值卡,然后她在3月份本来消费了2.06,但是我在3月份的分录里写成0.48了,现在在4期写了这两个分录,一冲销3月份的,一个修正的,第一条分录的主营业务收入是直接在贷方写负数0.48对吧,我记得您说损益类方向不能反
您是说,计入管理费用-福利费吗?没有设置辞退福利这个科目
金额是写应发工资呢还是实发工资呢?公司部分有算什么?
你好 可以增加一个 金额是写应发工资
公司出的那部分社保计入什么可以呢
员工离职了,还交社保,那记营业外支出。