老师你好，请问一下安全费用和劳保费用的区别是什么，手套和鞋套还有劳保服什么的能算安全费用吗

安全费用主要包括: 专职安全管理人员工资、奖金、福利等。 个人安全防护用品、用具； 临边、洞口安全防护设施； 临时用电安全防护； 脚手架安全防护； 机械设备安全防护设施； 消防设施、器材； 施工现场文明施工措施费； 安全培训教育费用； 安全标志、标语及安全操作规程牌等购置、制作及安装费用； 安全评优费用； 季节性安全费用（夏季防暑降温药品、饮料；冬季防滑、防冻措施费用）； 施工现场应急器材及药品； 其它安全专项活动费用。

老师，就是上面那个定义里面的“企业以及其他经济组织”是指的上面那一堆行业的企业和上面那一堆行业的经济组织对吧，里面那个其他，是指除了上面的那些企业，剩下的各种行业的意思，还是上面那些行业的其他经济组织

就是上面的企业这些需要集体安全生产费 安全生产费的范围，我下面给你了 这些行业都可以做安全生产费里面。

就是我们单位那个安全员 给我看《财企2012 16号》文件 那里面有你这条，在第二条，然后我们不属于上面那些行业，但是她说这条里面的那句“其他经济组织”就是指除了上面那些行业剩下的所有行业的意思，我说是指上面那些行业的企业以外的那些行业的经济组织的意思，我俩就有分歧，所以应该是我这个理解对吧是吧

可以的，可以这么理解的。

她就说让财务计提安全生产费用，我们就是制造业里面的卫生材料及医药用品制造，我们根据这个文件，应该和我们企业没关系吧老师，我们也不属于上面那一堆行业

可以的，实际有发生的可以啊。

老师关键是这个文件里面有要求，要是真的这个文件也适合一般行业，那就要达到里面要求的百分比，我们平时有安全费用我可以记上入到管理费用-安全费用里面，但是我们这个企业安全费用很少，所以这个文件是不是只针对上面那些行业挺重要的，我就觉得这个安全费用的要求不是针对我们这种行业的（我们可以有，平时我也可以记录，但是我的意思是这个文件不适用我们的行业吧，我们也不用按照里面的占比要求吧）