专票1%,普通发票也是1%。
请问小规模公司季度自开5%税率增值税专用发票45万元,开具的3%税率普通发票5万元,5万元还能享受免税政策吗,还是按总收入50万超过30了要全部缴纳增值税。
老师,今天的免增值税,政策,怎么理解呢? 这样理解对吗? 只适用于小规模纳税人 1、2022年4月1日前,小规模纳税人依旧享受45万普票免征增值税,1%增值税税率。 2、2022年4月1日后,小规模纳税人增值税恢复3%税率。开票时需选择3%税率。 ①开具普票时,取消45万限制,全额免征增值税。 ②开具专票时,需按照3%缴纳增值税。
老师好,请问小规模纳税人第3季度开具普票30万,专票加税合计20.6万元,虽然超过了季度45万,但根据今年4月1号至12月31号的税收政策,是不是30万免征增值税,只缴纳专票的6000元税款
老师,这个新政策怎么理解,小规模还是按3%开具普票吗?季度超过30万的,就在申报的时候填附表减按1%那种?像前年一样?? 一、自2023年1月1日至2023年12月31日,对月销售额10万元以下(含本数)的增值税小规模纳税人,免征增值税。 二、自2023年1月1日至2023年12月31日,增值税小规模纳税人适用3%征收率的应税销售收入,减按1%征收率征收增值税;适用3%预征率的预缴增值税项目,减按1%预征率预缴增值税。
老师,现在新的小规模增值税政策下来了,月度10万普票免税,专票按1%收取,那1月份已开的免税普票和3个点的专票怎么办呢,具体怎么操作
老师,8月的工资,9月发放,10月申报个税是申报8月的工资么?
老师,我们企业从来都没有申报过工会经费,这个月税务系统直接弹出一张通用申报工会经费申报表需要填,填报起止时间是7月到9月,这种情况我应该怎样填呢?就按照上面提示的月份,只报这个季度的?
你好,我们应付职工薪酬科目下有二级科目,劳务派遣人员工资,需要填写至计入成本的职工薪酬吗
如果提前付给员工3万,个税能分摊每月5000申报吗?是不是不可以了
老师,第三季度企业所得税纳税申报表改了,已计入成本费用的职工薪酬,包括劳务派遣的工资吗?我们的会计把劳务费也通过应付职工薪酬科目了,在填表时用不用把劳务费的金额减掉呢
老师好,酒吧行业现有的税务优惠政策有哪些?谢谢!
@苏晓燕老师!!那这种情况按你们老师的经验要怎么处理呢?
我的印花税有买卖合同,租赁合同,技术合同都是核定过的,但是只有技术合同本季度没有发生,另外两个有发生,技术合同还需要申报吗
我的印花税有买卖合同,租赁合同,技术合同都是核定过的,但是只有技术合同本季度没有发生,另外两个有发生,我只申报另外两个就可以了吗
老师您好,总表如何更新到分表,主要总表有很多合并单元格,导过来保留原格式,表头也有合并单元格,是一个销售表,从多个维度老板想看分表,比如按业务员。
我可以理解为季度不超过30万反正不交税,免税发票可以不重开了
可以的,可以这么做的。