甲方分包工程给我们做，但我们自己没有农民工，我们又找了个劳务公司，然后甲方代发农民工工资，但劳务公司的人不够，就找我们公司的业务人员的名字和银行卡冲人数，甲方就直接把钱都打到个人头上，然后我们业务人员再把钱从私户转到我们公司的公户，从我们的公户再把钱转到劳务公司公户，劳务公司再把发票给我们。我想问这个对我们公司的财务有风险么？对业务人员有风险么？

问个问题。我们公司有个工程业主要求要建一个农民工工资专户，业主把钱打入账户，在由我们给每个农民工打入他们的卡里，但是我们是和一家劳务公司签的合同，把人工费这块包给劳务公司了，由劳务公司的农民工干活，人工费打给劳务公司，劳务公司出发票。现在业主这么要求我们公司打入农民工个人账户，财会上合理吗？

老师您好！我们是建筑施工企业，平常都是甲方把工程款打给我们，我们把钱打给劳务公司，劳务公司把工钱发给农民工，然后给我们开具劳务发票，我们依据劳务发票入人工成本。但是因为年前农民工要钱要得紧，甲方直接把工程款打给了农民工算是代我们代劳务公司给农民工发工资。劳务公司还得要给我们开具发票，但是这就造成了三流不一致，我们应该怎样做一些书面证明才能符合税务要求？谢谢！

老师您好！我们是建筑施工企业，平常都是甲方把工程款打给我们，我们把钱打给劳务公司，劳务公司把工钱发给农民工，然后给我们开具劳务发票，我们依据劳务发票入人工成本。但是因为年前农民工要钱要得紧，甲方直接把工程款打给了农民工算是代我们代劳务公司给农民工发工资。劳务公司还得要给我们开具发票，但是这就造成了三流不一致，我们应该怎样做一些书面证明才能符合税务要求？谢谢！

我们是工程公司乙方，现在甲方从农民工专户代发了一批农民工工资。这个工程的劳务我们是分包给劳务公司的，平时发农民工工资是我们转款给劳务公司的，由劳务公司发工资给农民工。现在这笔甲方代发农民工工资业务，我们还需要劳务公司给我公司开具劳务发票吗？还是只需要甲方提供的代发农民工工资清单就直接做账？

甲方分包工程给我们做，但我们自己没有农民工，我们又找了个劳务公司，然后甲方代发农民工工资，但劳务公司的人不够，就找我们公司的业务人员的名字和银行卡冲人数，甲方就直接把钱都打到个人头上，然后我们业务人员再把钱从私户转到我们公司的公户，从我们的公户再把钱转到劳务公司公户，劳务公司再把发票给我们。我想问这个对我们公司的财务有风险么？对业务人员有风险么？