你好,这个是上下班的吗?如果是的话,这个属于福利费。

老师,我们给员工预付3年的手机通讯费,直接确认长期待摊费用,每月进行摊销可以吗?手机通讯费每月都是固定套餐产生的费用,不属于通讯补助,这种是不是不涉及个税呢?
老师,我单位已有社保,给职工报销医药费,借:管理费用-医药费 贷:银行存款。这样对么?我的疑惑是按规定已有社保给职工报销医药费不属于福利费,属于管理费用,那不受工资总额14%限制,全额扣除不是更好么?
老师,您好,员工每个月拿发票来报的交通费,每个月每人固定的补贴,属于福利费限额扣除项吗
老师,您好,每个月给员工报销固定额度的交通费,也属于限额扣除的福利费吗
老师您好,请问给员工的餐费、交通补助,属于福利费对吗?员工是拿票报销,需要将这部分报销合计到工资里一起作为工资薪金的员工成本支出,还是单独报销作为管理费用福利费支出,然后汇算清缴的时候按照不超过全年工资薪金14%扣除呢?
嗯,就是固定的,每个月多少
你好,那就是属于福利费的。