老师您好咨询一下企业年度汇算清缴时候 招待费和员工福利费准予扣除标准是怎么样的的啊！

老师，福利费汇算清缴的时候是工资的14%准予税前扣除，那么这个工资怎么看，是全年的应发工资吗？还是计提工资。应付职工薪酬的借方还是贷方

老师您好咨询一下企业年度汇算清缴时候 招待费和员工福利费准予扣除标准是怎么样的的啊！

四、案例题甲公司为居民企业，主要从事服饰生产和销售业务。2022年度有关经营情况如下：(1）取得国债利息收入20万元、财政拨款15万元。(2）取得销售收入5000万元。(3）发生与生产经营活动有关的业务招待费支出100万元。(4）通过市体育局向体育事业捐款30万元；通过市民政局向目标脱贫地区捐款40万元用于扶贫：向贫困山区的儿童直接捐款10万元。经费3万元。(5）当期支付工资薪金200万元，发生职工福利费30万元，职工教育经费20万元，工会(6）为职工缴纳人寿保险费6万元。(7）利润总额560万元。已知：业务招待费支出，按照发生额的60％扣除，但最高不得超过当年销售（营业）收入的5%：公益性捐赠支出不超过年度利润总额12％的部分，准予在计算企业所得税应纳税所得额时扣除。要求：根据上述资料，不考虑其他因素，分析回答下列小题。1．计算甲公司2022年度准予扣除的业务招待费支出。2．计算甲公司2022年度准予扣除的公益性捐赠支出。3．计算甲公司2022年度准予扣除的职工福利费、职工教育经费、工会经费。4．计算甲公司2022年度企业所得税应纳税所得额。

甲公司为居民企业，主要从事服装生产和销售业务。甲公司2021年度有关经营情况如下:(1)已在成本费用中列支实发工资总额500万元，并实际列支职工福利费105万元，上缴工会经费10万元并取得工会经费专用拨缴款收据，职工教育经费支出20万元。(2)与生产经营活动有关的业务招待费支出100万元，当年销售(营业)收入为10000万元。(3)向税务机关缴纳附加税52万元。(4)向股东支付股息150万元，直接向贫困人员王某捐赠0.1万元，发生与经营无关的非广告性质赞助支出3万元。(5)预缴企业所得税税款300万元。已知:企业发生的职工福利费支出，不超过工资、薪金总额14%的部分，准予扣除;企业拨缴的工会经费，不超过工资、薪金总额2%的部分，准予扣除;企业发生的职工教育经费支出，不超过工资、薪金总额8%的部分，准予在计算企业所得税应纳税所得额时扣除;企业发生的与生产经营活动有关的业务招待费支出，按照发生额的60%扣除，但最高不得超过当年销售(营业)收入的5%。(2)请根据资料(2)成本在计算甲公司2021年度企业所得税应纳税所得额时，不允许扣除的业务招待费支出是多少?

所得税汇算清缴问题，：我家是小企业会计准则，小企业的利润表里面只有销售费用有广宣费，只有管理费用下面有业务招待费，但是实际业务的账务处理广宣费和业务招待费在销售费用和管理费用里面都有，报表就抓取不到报表里面没有的项目，但是在汇算清缴填写期间费用明细表的时候又是分开了销售费用和管理费用的业务招待费和广宣费，老师们，你们这种情况怎么处理的？如果把业务招待费做到销售和管理两个费用里面，报表抓取不到销售费用的业务招待费，就会导致填报的时候有个提示，比如业务招待费金额和利润表报表不一致。该怎么办？