你好 员工工资3000,应出勤天数27天(单休),实际出勤天数23天,实发工资是不是2555.56, 这样算 3000/27*23
老师,满勤是26天,如果当月请了一天假,那算工资就是 应出勤天数/工资*实际出勤天数,这样算对吗?
3月份应出勤天数是23天,但是计薪天数是21.75天,员工实际出勤是22天,应该怎么计算该员工工资呢
一个员工,他是双休制的6000元/月,3月份请了4天病假,那么应出勤天数是31天还是23天,实际出勤天数是27天还是19天。算日工资时应该是6000/31?还是6000/23?
员工工资3000,应出勤天数27天(单休),实际出勤天数23天,实发工资是不是2555.56,如果不是如何计算?
老师,您好,麻烦问一下,计算员工工资,正常一个月应出勤天数27天,员工有四天休息,但是员工只休息了两天,那两天正常应该算加班,那这种情况下,实际出勤天数是27天还是25天
老师好,未分配利润太大有啥办法降下来呢?
老师你好!今年冲减去年多计提的工资怎么做分录 我做的这个对吗?
老师有个问题是我们公司的工资组成部分(基本工资+岗位津贴+全勤)/26天×绩效,我们是上26天制全勤=总工资/26天也就是一天的工资作为绩效,总工资就是入职时候谈的月薪,工资这样的结构是否合理,如果请假1次扣全勤的一半,然后工资也减掉全勤的一半后再算出实际出勤工资,我觉得不太合理对?
燃料和动力的约当产量计算是和直接材料一样算还是和直接人工制造费用算?
我是小规模纳税人,外地经营,开了1%的专票,金额没超10万,要外地预缴税款?
企业所得税汇算清缴,上传报表,小规模纳税人,上传的分别是季报还是月报
老师,24年成立的新企业,到目前没有收入 收到的挖机租赁费,劳务费,草皮款,可以计入开办费吗? 我们公司主营业务是:在草坪上种了草后,在草地上给供应商晒一些东西
老师我想问下,本月有进项,\'做账计入待认证,有销项,有未交增值税借方余额,报税时以前勾选的进项已经抵扣完销项,0付款,请问这个抵扣,在账上应该怎样提现,谢谢老师帮我解答一下
老师,请问电梯的安装款记到什么费用
你好老师,去年6月份的发票,做到现在可以吗