同学,你好 一般来说,工资薪金属于非独立的个人劳动所得,通常表现为由他人指定、安排劳动、工作,同时要接受管理约束,或服务于企事业单位或其他组织(个体工商户业主除外),非独立劳动的人员从这些单位组织取得的劳动报酬,以工资、薪金形式体现。 劳务报酬一般属于个人独立从事自由职业取得的所得。是否与接受劳动成果的对象存在雇佣关系,是判断一项收入是工资薪金还是劳务报酬的基本的标准。
老师,我想请问一下,公司有劳务派遣员工,像这种情况,劳务派遣员工的工资也是做进工资表里吗?我之前还以为,既然是劳务派遣人员,那么应该直接是由公司一笔支付劳务派遣人员的工资给到劳务派遣公司啊,劳务派遣公司给我们公司开具发票,我们公司凭着发票来入成本。劳务派遣员工的工资和个税都应该由劳务派遣公司来负责发放和申报啊,难道不是吗?
请问老师,公司是劳务派遣公司,报的员工工资是以劳务派遣申报还是以正常工资申报合适呢?请问有什么区别呢?
劳务公司,员工跟劳务公司签合同,派遣员工到其他公司工作,劳务公司和派遣公司结算员工工资,劳务公司申报个税.发工资,请问残保金人数算劳务公司的还是派遣公司的
老师 , 我们公司的员工有和劳务派遣签合同的, 请问工资条是劳务派遣给,还是公司给
老师,请问下我们公司成立工会,公司职工有劳务派遣员工和劳务外包员工,这些职工也享受了工会的福利、缴纳了会费。这种情况劳务派遣员工和劳务外包员工的 工会经费申报时候我们公司申报还是劳务派遣公司申报
老师,一般纳税人最开始是个人独资,后面有人注资进来20万,原来的老板占80%,后来的占20%,这个应该怎么账务处理才对啊?需要变更哪些呢?
这里股票的发行费,为何计入成本,方老师讲股票的发行费很独立,冲减资本公积。
老师麻烦详细说一下第五题,彻底不会了?
“管理层凌驾于控制之上的风险在所有被审计单位都会存在”与“所有被审计单位都可能存在管理层凌驾于控制之上的风险”哪个对?
老师,我们是会计咨询服务行业,小规模,我们老板想在经营范围里加上这些,麻烦老师从税上面,风险上,给一些建议。 经营范围增加:接受金融机构委托对信贷逾期户及信用卡透支户进行提醒通知服务(不含金融信息服务) 接受金融机构委托从事信息技术和流程外包服务(不含金融信息服务)
“管理层凌驾于控制之上的风险在所有被审计单位都会存在”与“所有被审计单位都可能存在管理层凌驾于控制之上的风险”哪个对?
公司租了个厂区,要装修,增加其他硬件设施,涉及多个项目分类,多种结算方式,支付款时,怎样做分录
送货期结束后的最大库存量Q一(Q/p)xd怎么理解?
提供装卸搬运服务,适用多少税率
如何理解第三题发股票股利
不是劳务报酬,是劳务派遣
同学,你好 你个税系统里有劳务派遣的选项吗
没有没有哦
同学,你好 劳务报酬,和工资,一般是这两个选项
劳务报酬可以不上保险是吧,而工资就得上保险对吗?两个交税是不一样的是吧
同学,你好 是的 是的
我们公司有个劳务派遣证,那我们申报工资是按正常工资薪金所得申报就行是吗
同学,你好嗯嗯,是的
跟劳务派遣证没有关系是吧,按正常工资申报就行是吧,因为我们这员工都是正常交保险的,所以还是按工资薪金申报更为合适是吧
同学,你好 嗯嗯,是的
哦明白了谢谢老师
不客气,祝工作顺利!